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[单选题]

协调工作中容易出现的问题有与外部关系不易理顺()

A.项目经理部内部容易混乱

B.项目经理部与环保部门沟通不畅

C.项目经理部与建设主管部门沟通不畅

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A、项目经理部内部容易混乱

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第1题
:以下注意事项为批办工作中特别强调的是()。

A.认真研读公文,弄清对方意图、问题的性质与实际状况

B.不得越权批办公文

C.批办公文的方式有多种,如电话沟通、现场办公、面谈等

D.要求加强协同,努力协调各方面的关系

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第2题
标准化的对象是指标准化工作中实际与潜在的()出现的问题、材料、元件、设备、系统、接口、协议、程序、功能、方法或活动等。经常重复频繁容易

A.频繁

B.容易

C.重复

D.经常

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第3题
简述协调管理工作中内部关系协调应注意的三个问题?
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第4题
关于目前超声诊疗的痛点,下列说法正确的是()

A.图像结果不敢互认。远程会诊收费问题,各方利益难保证

B.业务支撑系统没有统一标准和要求,质控难以落实到日常工作中

C.集中培训投入大、成本高、需要协调多方资源

D.集中培训频率高、时间长,实际操作示教多,很容易掌握

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第5题
转换到对方的专业特点考虑问题有()。

A.管理者与教师专业领域不同,对问题理解、处理角度会不同

B.日常管理,管理者与教师有误会,容易引起工作中各种抵触

C.管理者应多从教师角度思考,以沟通祛隔阂,以团结促工作

D.以上都对

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第6题
在建设工程项目组织外部,直接与项目组织进行协调的单位有代表甲方利益的业主、监理单位、供货单
位、设计单位、监理单位等。这种建设工程项目沟通管理叫做项目组织()的沟通管理。

A 管理部门

B 内部职能部门

C 远外层关系

D 近外层关系

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第7题
行为科学研究显示,工作中的人际关系通常不那么复杂,也宽松些,可能是由于这种人际关系更有规律,更易于预料,因此也更容易协调,因为人们知道他们每天都要共同努力,相互协作,才能完成一定的工作。这段文字主要是在强调:

A.普通的人际关系缺乏规律

B.工作人员之间的关系比较简单

C.共同的目标使工作人员很团结

D.维系良好的人际关系要靠共同努力

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第8题
双相障碍识别困难,容易误诊的原因有()

A.抑郁发作为主要的首发症状,一些病人长期反复发作之后才出现躁狂/轻躁狂发作,诊断才得以明确

B.轻躁狂症状不易识别

C.患者对此认识不够,正常与异常的界限模糊,不易作为主诉主动求治

D.医师诊断水平与技巧不足

E.以上都是

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第9题
由于BT项目具有(),在管理的过程中易出现职责不清、权利不明、管理错位、分包严重、安全生产管理难度加大、协调各方关系困难等问题。

A.投资建设控制过程的特殊性

B.BT项目主体与客体的特殊性

C.管理风险特殊性

D.以上都不是

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第10题
电子发票的出现确实加快了报销的进度,不用把时间花在等发票上,但是新的问题也随之而来,电子发票篡改信息比起纸质发票来说()。

A.更加容易且不易被发现

B.更加容易但易被发现

C.更加困难但不易被发现

D.更加困难且易被发现

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