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[单选题]

宁夏销售公司2022年二季度油卡非润气一体化营销方案个人记名卡(电子卡或实体卡),线上充值(中油好客e站微信公众号、微信小程序、App、支付宝小程序)赠送商品券,每人每月享受()优惠

A.3

B.4

C.无限次

D.2

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D、2

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第1题
宁夏销售公司2022年二季度油卡非润气一体化营销方案对员工推介客户首次办理(),给予员工10元/张的奖励

A.个人记名卡

B.个人电子卡

C.个人联名卡

D.个人农机卡

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第2题
宁夏销售公司2022年二季度油卡非润气一体化营销方案个人电子卡客户“逢10”(每月10日、20日、30日)加()品号油品实付金额满270元立减20元,满200元立减10元;非“10惠”日满270元立减10元,满200元立减5元。每月限享受优惠4次。实体卡客户不参与

A.92#

B.92#、95#

C.95#

D.92#、95#、98#

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第3题
宁夏煤业公司2022年工作导向是()

A.稳健

B.协同

C.提质

D.赋能

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第4题
宁夏煤业公司2022年工作会议中指出煤炭供应量全年突破()吨,创造了宁煤成立以来最好水平

A.1亿

B.1.5亿

C.2亿

D.3亿

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第5题

宁夏煤业公司2022年工作会议中指出2021全面累计扶贫帮困、金秋助学()人、()万元

A.6630 1008

B.6635 1005

C.6635 1008

D.6630 1100

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第6题
晴准年轻、乐观、时尚的顾客群体,通过()等商业氛围的营造,提升顾客消费体验,数吸引顾客进站进店,购买油卡非润商品,提升加油站整体收入和利润。

A.服务

B.视觉

C.听觉

D.嗅觉

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第7题
可获得7,8月人力方案奖励的人员范围()

A.2022年1-6月开展新增且目前在司的人员

B.2022年1-6月达成星级人力4次及以上

C.2022年上半年达成强基工程8连举及以上的人员

D.2022年卓越营报名人员(含三季度补报人员)

E.2022年一,二季度直辖组有效人力1+6及以上人员

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第8题
宁夏煤业公司2022年工作会议中指出科技创新再结硕果的具体体现()

A.400万吨/年煤间接液化成套技术获国家科学技术进步奖一等奖

B.智能煤矿、智慧化工建设取得示范成果

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第9题
顾客离站阶段计算卡销比主要需要()2个数据

A.非油销售金额

B.卡销售金额

C.油品销售金额

D.总销售金额

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第10题
违反商品数质量管理有关规定,以下哪几项行为,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职、留用察看或者开除处分()

A.有私自更换、破坏油库、加油(气)站付油器具铅封、加油机主板芯片等调整付油精度克扣油品的

B.偷盗(替换)商品进行倒卖的

C.不按非油品验收规定索证索票、进货查验,造成不合格商品进入销售环节的

D.因计量不当或保存、操作不当致使商品产生质量缺陷,给公司造成经济损失或不良影响的

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第11题
数质量管理环节违反禁令的行为不包括违价销售油、气和非油品商品()
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