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简述谈判中形成僵局的原因。

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第1题
谈判僵局的形成有哪几种原因?

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第2题
简述选择处理谈判僵局最佳时机的方法。
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第3题
让步的意义()。

A.是讨价还价中必然,普遍的现象

B.自身就是到达谈判目的的一种方略

C.应能把握实际和控制分寸

D.对方不做让步,己方不做无所谓的让步

E.开始让步幅度应小,形成僵局在逐渐让步

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第4题
以下哪一项不是谈判人员达不到目标或陷入僵局的原因()

A.他们忽视了对方问题

B.他们太注重价格了

C.他们太注重共同点了

D.他们关注的是利益而不是立场

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第5题
请简述僵局产生的具体原因。
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第6题
试述在严重谈判僵局中适当让步的基本做法。
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第7题
商务谈判中如果处理不当,僵局会变成 局,谈判破裂。
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第8题
商务谈判僵局形成的原因不包括()。

A.人员素质低下

B.立场观点的争执

C.合理要求的差距

D.站在对方的角度看问题

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第9题
处理谈判中严重僵局的办法有( )。

A.改期再谈

B.适当让步,争取达成协议

C.场外沟通

D.调解

E.仲裁

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第10题
在谈判中双方因某一个问题陷入僵局,有可能是过分坚持立场之故。此时你应该()

A.跳出僵局,用让步的方法满足对方的条件

B.放弃立场,强调双方的共同利益

C.坚持立场,要想获得更多的利益就的坚持原有谈判条件不变

D.采用先休会的方法,会后转换思考角度,并提出多种选择等策略以消除僵局

E.采用更换谈判人员的方法,重新开始谈判

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第11题
一般来说,妥善处理谈判僵局的策略和技巧是:______、______。
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