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[判断题]

部门经理、部门副经理以上级别的员工,出差时可不限制飞机乘坐等级,可凭发票据实报销()

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第1题
县级分公司主要负责人()平方米,其他负责人()平方米,部门经理()平方米,部门副经理()平方米。以上是标准上限,对市、县分公司部门负责人实行开放式办公

A.20 12 9 6

B.18 12 10 8

C.20 18 10 8

D.18 16 10 8

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第2题
采购单价在()元以上,批量总价在()元以下的物资,采购业务人员需持《物资采购立项审批单》由采购部门主管副经理审核,部门经理批准后,方可实施采购。

A.500,10000

B.500,30000

C.300,30000

D.600,50000

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第3题
以下关于薪资呈批的权限审批过程描述正确的是()

A.固定工资6K以下的薪资异动申请(调幅≤5%的)助理/专员级由部门经理提出申请,中心总监审核,人资经理复核,人资总监批准

B.固定工资6K以上的薪资异动申请(调幅≥5%的)工程师/组长级由由部门经理提出申请,中心总监审核,人资经理复核,总经理批准

C.月度入职、异动薪资汇总呈批由人事专员提出申请报人资经理审核

D.公司标准福利范围内的福利标准员工本人可以向部门提交申请

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第4题
调休需要抄送哪些人()

A.相关项目经理

B.部门经理

C.部门副经理

D.导师

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第5题
部门经理、部门副经理、部门经理助理及部门业务经理级职数之和原则上不得超过部门编制的1/2()
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第6题
支行的部门副经理、网点负责人的强制休假由所在支行()提出。

A.部门经理

B.分管行长

C.综合部

D.支行行长

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第7题
员工请假3天(含)以上需要以下哪个签名()

A.部门主管

B.部门经理

C.人事部经理

D.总经理

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第8题
以下关于报销单填写的做法中正确的是()

A.某部门为了能统一进行报销并规范粘贴票据,让部门中的1.1级别员工S处理日常报销的统一提报和粘贴,所以部门上下的所有人都可以把单据交给员工S,员工S使用自己的费控系统进行报销流程提报

B.员工H、I、J、K与部门领导M一同出差,出差结束后,将费用明细及发票交给1.1级别员工S进行差旅费的报销流程提交

C.员工H、I、J、K与部门领导M一同出差,出差结束后,由部门领导M进行统一的差旅费报销提报

D.1.1级别的员工S帮助部门领导M进行交通费的提报,在费控创建报销单的时候,报销人选择部门领导M

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第9题
批假权限中:请假1天-3天(含)由()签字生效,3天以上7天(含)以内由部门主管审批,部门()级以上核准生效,7天以上由部门主管审批、部门经理/总监级核准、()或总经理核准生效

A.主管、经理/总监、副总经理

B.组长、主管、经理

C.组长、经理、副总

D.组长/主管、主管/经理、总监/副总

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第10题
员工在当月调休()天之内的由部门主管审批,3-4天由部门经理审批。5-6天由分管副总审批。7天以上由总经理审批

A.1

B.2

C.3

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第11题
以下说法正确的是()

A.迟到一小时以上判为严重迟到,罚款50

B.员工离职5天以上,部门经理未上报的,处部门直接负责人100元罚款

C.出诊饮酒发现一次罚款1000元

D.回家休假出诊不报销

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