题目内容
（请给出正确答案）
A.员工患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的
B.员工不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与员工协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的
D.员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经公司提出，拒不改正的
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A.员工患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由公司另行安排的工作的
B.驾驶员年龄超过55周岁，乘务员年龄超过45周岁的
C.员工不能胜任工作，经过培训或者调整岗位，仍不能胜任工作的
D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经公司与员工协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的
E.经派出所核实，员工有吸毒前科的
A.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
D.以上都正确
A.董事会认为必要时
B.持有公司股份10%的股东书面请求时
C.董事人数不足公司章程所定人数的1/2时
D.公司未弥补的亏损达到股本总额的1/3时
A.股东书面请求监事会向人民法院提起诉讼，监事会收到股东书面请求后拒绝提起诉讼
B.股东书面请求董事会向人民法院提起诉讼，董事会自收到请求之日起30日内未提起诉讼
C.情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害
D.股东书面请求监事会向人民法院提起诉讼，监事会自收到请求之日起15日内未提起诉讼
E.股东书面请求董事会向人民法院提起诉讼，董事会收到股东书面请求后拒绝提起诉讼
A.民警甲在实施行政强制措施时没有当场告知当事人采取行政强制措施的理由、依据以及当事人依法享有的权利、救济途径，但其后以书面方式补充告知
B.民警乙在实施行政强制措施时没有听取当事人的陈述和申辩
C.民警丙在实施行政强制措施时没有制作现场笔录或者其他可代替现场笔录的文书材料，事后补做
D.民警丁在当事人未到场的情况下，让见证人在现场笔录上签字
A.李某书面请求监事会提起诉讼，而监事会表示不会提起诉讼
B.李某口头向监事会主席请求向人民法院提起诉讼，监事会主席未予答复
C.李某书面请求监事会提起诉讼，监事会自收到请求之日起30日内未提起诉讼
D.情况紧急，不立即提起诉讼将使公司利益受到难以弥补的损害
A.质押贷款合同期满，借款人未按期归还贷款本金和利息的
B.借款人或出质人违约，贷款人需依法提前收回贷款的
C.借款人或出质人被宣告破产或解散的
D.贷款人流动性不足的
E.以上都对
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同的
劳动者因用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护而解除劳动合同的
劳动者因用人里位未及时足额支付劳动拫酬而解除劳动合同的
劳动者在试用期内提前3日通知用人单位解除劳动含同的
