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[单选题]

今年以来,以单位职工企业白领为主要作案对象的电信欺骗案件类型依次为()

A.网络交友诈骗、游戏装备诈骗、冒充老板骗会计类诈骗

B.刷单类诈骗、网上贷款类诈骗、冒充网店客服类诈骗

C.网络博彩诈骗、重金求子诈骗、PS裸照诈骗

D.冒充公检法诈骗、电话冒充熟人诈骗、短信中奖类诈骗

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B、刷单类诈骗、网上贷款类诈骗、冒充网店客服类诈骗

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第1题
今年以来,以单位职工企业白领为主要作案对象的电信诈骗案件包括哪些()

A.网络交友诈骗、游戏装备诈骗、冒充老板骗会计类诈骗

B.刷单类诈骗、网上贷款类诈骗、冒充网店客服类诈骗

C.网络博彩诈骗、重金求子诈骗、PS裸照诈骗

D.冒充公检法诈骗、电话冒充熟人诈骗、短信中奖类诈骗

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第2题
下列行为构成单位犯罪的是()。A.甲、乙、丙出资设立一家有限责任公司专门从事走私犯罪活动B.丁、戊、

下列行为构成单位犯罪的是()。

A.甲、乙、丙出资设立一家有限责任公司专门从事走私犯罪活动

B.丁、戊、己出资设立的公司成立后以生产、销售伪劣产品为主要经营活动

C.具有法人资格的独资、私营等公司、企业、事业单位实施单位犯罪的

D.某公司董事长及总经理组织职工对前来征税的税务工作人员使用暴力,拒不缴纳税款

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第3题
统筹基金累计结存可支付月数大于()个月的统筹地区,自2022年7月起,对中小微企业、以单位方式参保的个体工商户缓缴3个月职工医保单位缴费,缓缴期间免收滞纳金。

A.3

B.6

C.9

D.12

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第4题
《企业会计准则解释第10号--关于以使用固定资产产生的收入为基础的折旧方法》涉及的主要准则是()。

A.企业会计准则第9号一一职工薪酬

B.企业会计准则第33号一一合并财务报表

C.企业会计准则第4号一一固定资产

D.企业会计准则第6号一一无形资产

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第5题
【案例分析】某大型企业在职人员1500人,男多女少,平均年龄35岁,60%以上职工吸烟。员工三班倒,工
作时以坐姿为主。公司提供免费集体餐饮,自助餐形式,品种较非富,荤菜为主,油盐较多。近几年休检资料显示员工体重增加明显,高血压、高血脂检出率呈现逐年上升的趋势。针对该企业的健康教育策略主要包括()

A.加强企业文化建设,改善工作环境

B.经常请健康管理人员来单位讲座

C.在单位网站上登载健康信息

D.利用主题活动宣传健康知识

E.提高全体职工防病的认知和技能

F.改善食堂的饮食状况,提倡减盐减油

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第6题
本市对项目工程报监受理、开工审核时,要查项目安全管理人员企业委任资料,是否为本企业的职工;
施工总包单位提供的项目安全管理人员数量;三类人员证书。()
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第7题
某棉纺企业为增值税一般纳税人,适用的增值税率为17%,2017年12月该企业发生有关交易或事项如下: (1)5日,计提供专设销售机构职工免费使用的10辆小汽车的折旧,每辆小汽车每月折旧费为1000元。 (2)14日,以自产的毛巾作为非货币性福利发放给生产工人,该批毛巾的市场售价总额为80000元(不含增值税),成本总额为55000元。 (3)31日,预计由于职工累积未使用的带薪休假权利而导致的预期支付的金额为15000元。假定该企业实行累积带薪缺勤制度,使用范围仅限于中层以上管理人员。 (4)31日,职工薪酬外,本月确认的工资如下:生产车间人员工资750000元,车间管理人员工资400000元,行政管理人员工资125000元,销售人员的工资150000元,该企业职工基本医疗保险费和基本养老保险费计提的比例分别为工资总额的10%和12%。 要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列问题(答案中的金额单位用元表示)。52. 根据资料(1),下列对轿车计提折旧的账务处理正确的是()。

A.借:管理费用 10000 贷:累计折旧 10000

B.借:销售费用 10000 贷:应付职工薪酬 10000

C.借:销售费用 10000 贷:累计折旧 10000

D.借:管理费用 10000 贷:应付职工薪酬 10000

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第8题
公共娱乐场所的法人代表或主要负责人应确定本单位一名职工为本单位的消防安全责任人,对本单位的消防安全工作负责。此题为判断题(对,错)。
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第9题
犯罪分子所利用的作案账户由个人账户向()转移,企业账户成为打击防范工作重点

A.企业账户

B.基本账户

C.单位账户

D.外币账户

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第10题
私分国有资产是指国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,违反国家规定,以单位名义将国有资产集体私分给个人,数额较大的行为。下列行为属于私分国有资产罪的()

A.某国有事业单位即将更换办公设备,该单位将价值20万元的原有电脑、办公桌等办公设备以一折的低价出售给单位员工

B.某国家机关处长将本单位公款10万元以单位名义借给朋友用于投资经营,结果朋友投资失败,无法归还,造成公款损失

C.某企业为感谢上级主管领导的器重和照顾,从单位利润中拿出10万元送给领导,主管领导收受

D.某事业单位私设小金库,在与全体职工享受正常奖金分配后,该单位领导私分了剩余钱数,每人获得5万元

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第11题
某棉纺企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为 17%。2012 年 3 月 1 日,“应付职工薪酬&
rdquo;科目贷方余额为 516000 元(全部为工资),该企业 2012 年 3 月份发生的有关职工薪酬业务如下: (1)1日,企业租入房屋4套供 管理人员免费使用,月租金共计12000元,每月末支付租金。企业于当月31日以银行存款支付本月租金12000元。 (2)5日,从月初应付职工薪酬 中扣除企业代扣由职工承担的个人所得税8900元(尚未缴纳),为职工代垫的家庭医药费5000元。通过银行转账实际发放工资502100元。 (3)24日,企业以其生产的毛巾被作为福利发放给直接从事生产活动的职工,该批毛巾被市场售价总额为45000元(不含税价格),成本总额为30000元。 (4)31日,本月各部门工资计算结果如下表: 2012 年 3 月份部门工资计算简表 单位:元 部门 金额 车 间 生 产 258000 车 间 管 理 29700 行 政 管 理 63400 销售部门 74100 施工部门 59800 合计 485000 假定该企业社会保险费的计提比例为工资总额的 20%。住房公积金的计提比例为工资总额的 15%。 要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。(答案中的金额单位用元表示) 根据资料(1),下列各项中,该企业会计处理正确的是()。

A. 借:管理费用 12000贷:银行存款 12000B. 借:管理费用 12000贷:应付职工薪酬——非货币性福利 12000C. 借:应付职工薪酬——非货币性福利 12000贷:银行存款 12000D. 借:应付职工薪酬——非货币性福利 12000贷:管理费用 12000

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