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第1题
《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中，各单位应（），建立员工岗位安全责任履职严重不力和严重违章行为清单。
A.建立安全行为手册
B.建立行为手册
C.建立手册
D.建立全员安全行为手册
第3题
《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中，依据集团公司、油田相关规定和岗位安全环保责任制认定的履职严重不力和严重违章的，对（）进行记分。
A.相关人员
B.责任人
C.相关部门
D.责任部门
第4题
依据《全员安全记分治理方法〔试行〕》，发生以下（）情形的，直接治理责任者应记12分。
A.发生上报集团公司级较大事故，造成8~9人死亡
B.发生上报集团公司级重特大事故
C.省部级及以上政府检查中受到撤消有关许可证的行政惩罚
D.瞒报安全事故，岗位安全责任履职严峻不力
第5题
发生厂级、公司级及上报集团公司级责任性生产安全、职业健康和公共安全事故（事件），依据（）对相关责任人进行记分
A.《生产安全事故安全记分标准》
B.《政府部门安全检查安全记分标准》
C.《岗位安全职责履职严重不力和严重违章行为安全记分标准》
D.《扬子石化全员安全行为规范》
第6题
《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中，依据集团公司、油田相关规定和岗位安全环保责任制认定的（），对责任人进行记分。
A.严重违章的
B.履职严重不力的
C.履职严重不力和严重违章的
D.安全技术
第7题
依据《全员安全记分治理方法〔试行〕》，以下行为中属于技术和业务治理岗位安全职责履职严峻不力和严峻违章行为的是（）。
A.未按规定巡检
B.不按规定带班、值班
C.未按规定组织安全技术交底
D.未按规定组织技术和业务培训
第8题
依据《中国石油天然气股份有限公司企业全员安全生产记分管理办法》(中油质安〔2020〕11号),为进一步加强中国石油天然气集团有限公司(以下简称集团公司)安全生产工作,提升全员安全生产(),促进安全生产全员履职,预防和减少生产安全事故,依据集团公司《生产安全事故与环境事件责任人员行政处分规定》(中油监〔2017〕411号)、集团公司《安全生产管理规定》(中油质安〔2018〕340号)等管理制度,制定本办法。
A.责任意识
B.责任
C.能力
D.意识
第9题
依据《胜利油田员工安全记分管理实施细则》附件5.3规定，操作岗位安全职责履职严重不力和严重违章行为有（）。
A.现场监护时擅离现场监护岗位，或未尽到监护职责
B.违章操作
C.未按规定对报警原因进行核实，未对异常情况及时采取处置措施
D.未按规定组织安全技术交底，造成作业现场风险不可控
