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[单选题]

非责任状人员,入职满多久后需参与考核()

A.1 个月

B.2 个月

C.3 个月

D.4 个月

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C、3 个月

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第1题
员工离职满多久后可以申请二次入职()

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.1年

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第2题
员工入职多久后,可以 申请年假()

A.半年

B.一年

C.两年

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第3题
一般情况下,入职多久后QDMS文件管理员会给予开通QDMS使用权限()

A.一周

B.半个月

C.一个月

D.三个月

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第4题
关于网络端口制度说法正确的是()

A.新增1套/天,推广中40套/天

B.端口开通时间标准:入职满15天开通端口

C.请假、休息需提前一天报备直属领导及房源部端口负责人可进行免除当天的新增考核

D.量化考核数据当天产生乐捐,当天店长负责收齐交房源部

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第5题
晋级N3条件()
A.取得护士执业资格证书且在有效期内;取得相应晋升层级护理职称资格证书,专科护士需取得省级以上专科护士执业资格证书;须完成相应层级的培训目标要求内容与考核(专科护士须完成专科护士培训目标要求内容与考核),且能胜任相应层级的岗位要求;年度考核结果称职及以上B.入职满5年C.+BD.或B
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第6题
以下描述错误的是()

A.关于入职月数的考核,21号(含)及之前入职人员,入职当月计考核月;22号及之后入职人员,当月不计考核月数

B.员工在孕期长假、产假、工伤假期间,整月请假不考核。若当月请假天数≥21天,则当月不考核;若请假天数<21天,则按当月需考核。减免考核名单由人事部提供

C.助理经纪人入职第4个月、第5个月考核规则中累计业绩、累计单量、当月WI分三项考核中有一个不达标即进入淘汰流程

D.入职一年以内转正经纪人/店经理补贴不需要偿还当月/往月未完成基础任务额

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第7题
在下面情况下需要对作业人员进行培训()

A.新工作指引发行或更新

B.新员工或其它岗位员工转岗入职本岗位

C.员工请假一天后重新回到岗位工作

D.员工考核不合格后需要重新工作

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第8题
待入职员工如需留宿,接待人员需报()同意后方可留宿,非秩序员工不得留宿

A.班长

B.秩序负责人

C.客服负责人

D.项目经理

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第9题
管理人员入职满6个月参与绩效评定()
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第10题
非本医疗机构的规培人员符合下列哪些条件,经医务科考核合格后,可按本院医务人员管理参与值班()

A.取得执业医师执照

B.在本机构规培满 1 年

C.在本医疗机构注册

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第11题
入职满()个月需要参与季度定级

A.1

B.2

C.3

D.4

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