题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
某员工5月10日请事假一天,系统请假信息已生效,因提前办完,下午返回工作岗位,需如何调整假期()
A.以请假一天处理
B.删除请假记录,重新录入请假信息
C.5.10日下午做销假处理
D.多录入一遍半天的请假记录
答案
D、多录入一遍半天的请假记录
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A.以请假一天处理
B.删除请假记录,重新录入请假信息
C.5.10日下午做销假处理
D.多录入一遍半天的请假记录
D、多录入一遍半天的请假记录
A.13:00-17:35,事假
B.13:00-17:35,病假
C.14:00-17:35,病假
D.14:00-17:35,事假
A.5月25日前的所有
B.6月10日前的所有计划
C.5月30日前的所有计划
D.5月17日前的所有
A.100元/月,缺勤1-3天扣50元,缺勤4天以上0元, 5月100元,6月50元,7月50元
B.100元/月,缺勤1-3天扣50元,缺勤4天以上0元, 5月50元,6月50元,7月0元
C.100元/月,缺勤1-3天扣50元,缺勤4天以上0元, 5月100元,6月50元,7月0元
A.事假:员工因重大事故经证明属实必须请假时,公司酌情批准无薪假期
B.病假:员工因病需要治疗或休养,需要出示有关病情证明,并提交书面申请,公司批准带薪假期
C.婚嫁:员工若申请婚假,需提前7天向人事行政中心提交书面申请及结婚证书复印件,经公司批准可享受10天带薪休假
D.丧假:试用期满后,员工直系亲属死亡,可享受3天带薪休假
A.外包测试团队的测试人员
B.组织内独立测试团队的测试人员
C.熟悉在线员工请假系统的业务专家
D.开发团队内的测试人员
A.申请进入医疗期者,应提供区县级(含)以上医疗机构的诊断证明或病假条、病历或住院证明
B.特殊情况下,公司有权指派医生验证病情或伤情
C.对因病或非因公负伤执行医疗期的员工,按照国家有关规定给予1-24个月的医疗期
D.申请进入医疗期者,需履行请假手续