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[主观题]

离职、退休人员状态如何修改()

A.您点击人员信息采集,查询到需要修改的人员B.需要修改的人员少:直接双击打开员工信息,人员状态改为非正常,填写离职日期保存报送即可C.需要修改的人员多:可以勾选上需要修改的员工,点击右上角更多操作→→批量修改,待修改属性选择人员状态,人员状态选择非正常,同时填写【离职日期】,点击修改,保存后报送即可D.离职人员可以不用修改人员状态,不报工资就行了
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第1题
如何查看单位是否存在异议申诉属实情况()
A.您点击人员信息采集→→扣缴申报确认,状态分别选择未发送、待确认、不同意、同意,点击查询~~B.不能查看C.能查询到,说明您单位存在申诉属实情况,如仍需为其办理申报,未发送状态的,可勾选后点击发起确认邀请,员工通过个税APP同意即可
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第2题
我国的退休养老人员包括()。

A.退休人员

B.离休人员

C.离职人员

D.退职人员

E.在职人员

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第3题
下列关于本次升级之后申报表弹窗优化内容为()

A.申报发送后,业务校验不通过,点击详细信息,可以在当前校验弹窗内,点击立即处理进行处理

B.若人员没有报送成功,点击立即处理,可以直接进行人员批量报送

C.若正常员工,没有生成0工资或者需要批量离职处理,可以直接生成零工资或批量离职

D.若人员状态为非正常,但是填写了正常所得明细,或者正常工资薪金人员,任职受雇日期小于当前税款所属期,可以直接批量修改信息或删除申报表数据

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第4题
员工离职或因退休、病退、长期不上班等转入非正常状态的离职,应首先确认TIMS系统中柜员权限已删除后,再去人力部门办理相关手续,防止出现离职未删除柜员()
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第5题
CENTUMCS3000系统中,在控制分组画面上不可以进行()操作。A.将过程点打校验状态B.修改SP值C.修改

CENTUMCS3000系统中,在控制分组画面上不可以进行()操作。

A.将过程点打校验状态

B.修改SP值

C.修改控制模式MODE

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第6题
当设计离职流程,某节点需要财务、行政、后勤共同审核通过才能进入下一节点,以下哪种方式设置最合适()

A.多审核节点连接汇合点

B.通过函数控制

C.修改单节点规则

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第7题
下列人员在回答“如果有非常适合的工作,您能否在2周内开始工作”时,可以回答“否”的是()

A.应届毕业生小李。申报人小李妈妈表示,因为担心疫情反复,希望小李春节后再找工作

B.生了二胎正在坐月子的孙女士

C.正在紧张复习准备高考的高三在读生小刘

D.身体健康、已经退休的罗姐。在家照顾高龄母亲,本人表示不想出去工作

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第8题
老李退休后,第一次去某保险公司领取养老保险,按规定程序保险人员受理了老李的申请。如果老李保险受理点较远,他可以申请银行转账领取。()
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第9题
以下()方式外地户口可以提取公积金。

A.购房

B.租房

C.退休

D.离职

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第10题
属于离职后福利的是()。

A.累积带薪缺勤

B.医疗保险费

C.退休后养老保险

D.辞退福利

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第11题
企业职工福利统计包括()。

A.集体福利

B.全体在职人员福利

C.个人福利

D.全体退休员工福利

E.全体离职员工福利

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