题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
晋升至重点廉洁岗位的科级及以上管理者由()对其进行廉洁谈话
A.副总裁
B.总经理
C.副总经理
D.部长
答案
B、总经理
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A.副总裁
B.总经理
C.副总经理
D.部长
B、总经理
A、通盘衡量为最合适接替人选的
B、组织指挥完成重大任务表现突出的
C、所领导的单位全面建设成绩显著的
D、有发展潜力需要重点培养锻炼的
E、因编制岗位限制或者工作需要,在前一职务任职五年以上的。军官德才特别优秀,工作需要的,可以越一职晋升职务,但是必须任满本级任职的最低年限。
A.持续完善公司廉洁从业内控机制
B.持续强化重点业务领域、关键岗位人员廉洁从业管理
C.持续推进公司廉洁从业文化建设
D.要求从业人员参加廉洁从业资格考试
A.15
B.20
C.25
D.30
A.除了给予正常的物质奖励外,将其晋升到高一级岗位。
B.给予特别的物质与精神奖励,让他继续担任经理工作。
C.重点给予精神奖励,提拔他担任更高一级的管理工作。
D.由公司出钱让他到国内着名管理学院去进修管理课程。
A.反馈控制
B.前馈控制
C.现场控制
D.间接控制
A.重点发展缓控释、透皮吸收、粉雾剂等新型制剂工艺设备,
B.大规模生物反应器及附属系统,蛋白质高效分离和纯化设备,柔性化无菌制剂生产线
C.连续化固体制剂生产设备,先进粉体工程设备,
D.异物光学检测设备,高速智能包装生产线,适用于特殊岗位的工业机器人等
E.以上都是