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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

HSE委员会是企业HSE管理的最高领导决策机构,决策依据描述不正确的是()

A.第三方评估、HSE审核、事故调查

B.分委会、直线组织、HSE管理部门的建议

C.工会组织的职代会反馈的员工建议和意见

D.某位承包商员工通过保命条款培训考核合格后,高处作业时仍故意不系安全带,被开除后,不服处理意见的反馈

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D、某位承包商员工通过保命条款培训考核合格后,高处作业时仍故意不系安全带,被开除后,不服处理意见的反馈

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第1题
依据《金陵石化HSE管理体系手册》,公司设立HSE委员会,主任由公司()担任,班子其他成员担任委员会副主任,委员为公司安全总监、副总师、各部门(单位)、主要合资和改制企业主要负责人

A.总经理

B.工会主席

C.董事长

D.分管安全的领导

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第2题
《中石化第四建设有限公司应急管理办法》,()是公司应急管理的最高指挥机构,负责公司各类突发事件的应急管理。

A.企业负责人

B.应急指挥中心

C.应急指挥中心办公室

D.HSE管理组

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第3题
各级企业的最高治理者是HSE第一责任人。()
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第4题
HSE管理体系建立和实施的基础是()。

A.管理评审

B.实施与运行

C.领导和承诺

D.健康、安全与环境策划

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第5题
对所属企业主要负责人、业务分管负责人的通报批评应当以()文件形式印发,传达至所属企业领导班子成员。

A.集团公司HSE(安全生产)委员会

B.集团公司HSE(安全生产)委员会办公室

C.所属企业

D.视情况而定

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第6题
开展现场检查、体系内审、管理评审是持续改进HSE表现的有效方法,也是展现有感领导的最有效途径。()
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第7题
下列关于HSE管理体系中领导承诺的叙述中,错误的是()。

A.承诺是特指公司的最高管理者和公司本身对健康、安全、环保所作的可视性保证

B.承诺要受社会公众监督和法律约束

C.承诺要交职代会审议后由公司最高决策人签字后方可发布

D.逐级承诺必须遵循的原则是上一级对下一级负责

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第8题
中油集团HSE管理的方针是()。

A.以人为本、领导承诺、全员参与、预防为主、防治结合、持续改进

B.以人为本、预防为主、领导承诺、全员参与、体系管理、持续改进

C.以人为本、预防为主、领导承诺、全员参屯、质量第一、持续改进

D.以人为本、预防为主、降低风险、持续改进、保护环境、提高效益

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第9题
公司最高管理者应定期主持管理评审,对HSE管理体系的适宜性、充分性和有效性进行评审,提出持续改进的领域。最高管理者确定管理评审的频次,每年至少进行()。

A.一次

B.二次

C.三次

D.四次

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第10题
HSE管理体系在建立过程中,体系策划阶段的主要工作有()。

A.对初始状态进行评审

B.制定企业的HSE方针和目标

C.制定相应的HSE管理方案

D.确定企业机构和职责

E.筹划各种运行程序

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第11题
工程公司HSE管理体系由七个关键要素组成,包括领导和承诺,健康、安全与环境方针,策划,组织结构、资源和文件,(),检查和纠正措施,管理评审。

A.实施和检验

B.监测与测量

C.运行与控制

D.实施和运行

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