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[多选题]

员工应身体不适请病假,需出具病假单。如无病假单 视为以下哪些情况处理()

A.事假

B.旷工

C.年假

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事假年假

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第1题
员工应病不能上班的,可申请病假。病假时间在1天(含)以内的,需提供医保定点医院的挂号证明;病假时间在1天以上的,需提供医保定点医院开具的病假单()
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第2题
申请病假须填写《请假单》,()需提供个人医疗保险指定医院(详细见各城市公司规定)就医证明、相应病历和病假单。同时,对于2天以下的病假,公司保有权利要求员工出示相关病假证明,以作为审核病假福利的判断依据

A.1天以上

B.2天(含)以上

C.连续 2 天(含)以上

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第3题
关于员工请病假,下列哪项说法是错误的()

A.提交申请时备注身体不适即可

B.上传问诊证明

C.问诊证明可以于休假结束后补提

D.三天以上病假需要提供三甲医院证明

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第4题
病假需要出具()资料

A.卫生院的病假单(未盖章)

B.中心医院的病假单(已盖章)

C.中心医院的病假单(未盖章)

D.卫生院的病假单(已盖章)

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第5题
员工请病假需提供卫生部制定()以上医院出具的病假证明、病例、检验单、挂号单等

A.一级

B.二级

C.三级

D.任何医院都可以

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第6题
员工因病不能正常工作可请病假,员工请病假()天以上,需提供县、区级以上医院出具的诊断证明,单位结合员工病情合理给予假期。回岗后当日需提供县、区级以上医院出具的康复证明。

A.10天

B.15天

C.20天

D.30天

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第7题
事假只限于直系亲属病重、亡故(亡故有三天以内丧假)等特殊情况。兄弟姐妹参军、升学、招工、结婚、父母生日等情况均不能请假。病假一天以上须持医疗机构出具的病假单及医院病情证明或诊断证明书,办理病假手续()
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第8题
员工到办公室出勤前,需在家自行评估个人身体状况及测量体温,如身体出现咳嗽、腹泻、乏力、或体温≥37.3 度等症状时, 应停止到办公室出勤,应立即就诊,根据病假流程申请病假;如身体情况不影响工作,直到症状解除前采取在家办公的方式()
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第9题
员工因生病需治疗而申请的假期为病假,病假为有薪假;请病假须在休假结束后出具指定正规医院开具的诊断证明、医院病假证明单或医疗费用收据,务必提供医院建议休假证明,若未能提供相关依据,则按事假处理()
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第10题
申请病假需要提供的凭证描述正确的有哪些()

A.三天以内(不含)病假须提供正规医疗机构开具的病假单

B.三天以上(含)病假须提供二级甲等以上医院开具的求诊当日就诊记录、病假单、挂号单及病历等相关材料

C.一周以上(含)病假须提供三级甲等以上医院开具的求诊当日就诊记录、病假单、挂号单及病历等相关材料

D.两周以上(含)病假,须各单位人事行政部派专人陪同员工至三级甲等医院就诊

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