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[多选题]
52依照《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法(2022年修订版)》的规定,本办法所称责任人,是指不履行或不正确履行职责,对违规行为或后果负有责任的人员,包括()
A.直接责任人
B.间接责任人
C.管理责任人
D.监督检查责任人
答案
ABCD
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A.直接责任人
B.间接责任人
C.管理责任人
D.监督检查责任人
ABCD
A.警告至降级
B.警告至记大过处分
C.告诫或通报批评
D.降级至撤职
A.本办法施行前,已处理的轻微违规行为如需进行复核复查,适用本办法规定
B.本办法施行前,尚未处理的轻微违规行为,如果行为发生时的规定不认为是违规,而本办法认为是违规的,依照当时的规定处理
C.本办法施行前,尚未处理的轻微违规行为,如果行为发生时的规定不认为是违规,而本办法认为是违规的,依照本办法规定处理
D.本办法施行前,尚未处理的轻微违规行为,如果行为发生时的规定认为是违规,而本办法不认为是违规的,依照当时的规定处理
A.《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法》(邮银制〔2020〕36号)
B.《基层内控五十四条》
C.《内控管理手册》
A.违规积分
B.经济处理
C.批评教育
D.组织处理
E.纪律处分
A.一个月
B.两个月
C.三个月
D.六个月
A.《中国邮政储蓄银行员工抵制、检举和堵截违法违规行为奖励办法》
B.《中国邮政集团公司代理金融从业人员违规行为处理办法》
C.《中国邮政储蓄银行问题整改管理办法》
D.《中国银保监会行政处罚办法》
A.审委会办公室
B.人力资源部门
C.工会
D.上级机构
A.《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法》(邮银制〔2020〕36号)
B.《基层内控五十四条》
C.《内控管理手册》