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[判断题]

进入“基础人事->员工管理->员工花名册”菜单,点击“批量导入”按钮,将导入目的勾选为“批量修改已有员工信息”,然后点击“下载模板”按钮,即可导出部分已有的员工信息到电脑本地对吗()

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更多“进入“基础人事->员工管理->员工花名册”菜单,…”相关的问题
第1题
员工人事异动,包括入职、离职、调动均需要体现在()

A.花名册

B.项目人员名单

C.排班表

D.考勤表

E.远郊补助

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第2题
某企业有新员工办理入职,需要填写纸质档案,然后由人事录入系统,请问数字化的方式如何实现()。

A.让新员工在电脑上填写Excel的档案表

B.让新员工直接登陆正式员工的人事系统填写花名册信息

C.使用钉钉"办理入职"功能,员工扫码填写

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第3题
供方在入场后一个月内,物业服务中心将秩序人员花名册编制成册,相关培训记录、资质(格)证书复印件、身份证复印件、无犯罪证明复印件、意外伤害险保单复印件、体检证明、员工劳动合同等交项目秩序条线负责人和人事备案存档,后续每月更新一次()
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第4题
员工入职申请各级负责人审批通过后,员工信息须录入中心在职员工花名册,档案资料需按部门/岗位标签化存档管理()
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第5题
企业人力资源总监想查看公司所有员工的重要信息,如银行卡号是否都已收集完整,可以建议他到哪个菜单下进行查看()

A.员工花名册

B.入职管理

C.员工统计报表

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第6题
当地政府发布二级响应等级信号下列关于职工管理做法是正确的是()

A.所有员工,外来人员,访客进入工厂前必须接受门卫红外测量体温,门卫负责记录,体温≥37.3摄氏度禁止入厂

B.每日上班前自行检测体温,并将个人健康情况上报人员管理组上班期间上、下午各检测一次体温,并记录在档

C.在厂员工必须全天佩戴口罩,人与人之间保持1米以上距离(特殊情况除外)

D.途经或逗留疫情高发地区,以及密切接触疫情高发地区人员的员工,返程后向人事课报备,自行在家办公隔离14天,并及进行核酸检测,将结果上报人事课

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第7题
新员工上岗培训包括()

A.企业基础培训:包括企业简介、员工纪律、质量方针、目标、安全和环境等

B.入职一月内人事组织质量意识、相关法律法规、管理体系、标准、基础知识等的培训

C.由所在部门组织完成部门基础教育:学习本部门规章制度、管理规定等主要内容

D.岗位技能培训:学习生产作业指导书、所用设备的性能、操作步骤、安全事项以及紧急情况应变措施等,由部门岗位负责人组织进行,考核合格才能上岗

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第8题
依据《JBQES3-RZ-01人事管理制度》规定,自上岗之日起进入试用期,员工的试用期为1-3个月,具体时长由用人单位考评确定()
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第9题
以下管理哪个属于班组生产管理()。

A.设备管理

B.人事调配

C.员工培训

D.考勤管理

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第10题
以下哪一项是办理员工入职的正确路径()

A.招聘管理--入职记录--创建

B.人力资源--员工中心--员工管理

C.人力资源--人事事件--调岗调薪

D.人力资源--人事事件--员工离职

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第11题
员工关系管理的目的是为了控制人员流动、降低人事费用()
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