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第4题
首因效应是指（）
A.总体印象形成过程中，新近获得的信息比原来获得的信息影响大
B.根据候选人的相貌、声音、衣着、基本礼仪做出面试判断，而非应聘者能力方面的客观原因
C.对应聘者的判断只从局部出发，扩散而得出整体印象，以偏概全
D.招聘人员以某一候选人做标杆，吧所有应聘者同他比较做出面试判断
第11题
（）就是按照级别层次，组织专家对消防安全责任制落实情况进行评估考核。A.签订消防安全目标责任状B.
（）就是按照级别层次，组织专家对消防安全责任制落实情况进行评估考核。
A.签订消防安全目标责任状
B.进行消防安全责任制落实情况评估
C.实行一票否决权
D.消防安全落实情况作为政绩
