题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
根据激励理论类型划分,下列理论中属于过程型激励理论的是()。
A.需要层次理论
B.期望理论
C.强化理论
D.双因素理论
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A.需要层次理论
B.期望理论
C.强化理论
D.双因素理论
A.目的型激励
B.过程型激励
C.内容型激励
D.结果反馈型激励
A.内容型激励
B.目的型激励
C.过程型激励
D.结果反馈型激励
A.激励力量:工作任务的内在激励+工作任务完成的激励+任务完成成果的奖酬激励
B.M—f(E.V)
C.激励就是掌握人的行为的选择过程
D.如果一个人有了特殊的目标,则目标 的意义与价值,以及实现目标的期望概率,会影响人的行为的积极性
E.人们通过一定的努力来达到一定的工 作绩效,不同的绩效决定不同的报酬和奖励,并且给员工带来不同的满意程度