题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

若直辖营业组主管在2019年5月24日（含）-5月27日（含）新受理寿险单≥1件，则其直辖营业组在2019年5月24日（含）-6月3日（含）累计新受理寿险单每件按 200元/件进行加佣奖励（）

答案

是

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“若直辖营业组主管在2019年5月24日（含）-5月27日（含…”相关的问题

第1题

全体营业分处及以上职级主管在2020年5月1日至5月25日，在启动会自愿缴纳50元报名费报名参加。若主管本人5月4日（含）前预收5月11日（含）前承保达成3000P则返还押金，直辖小组万元人力1+4，直辖组标保12万，可获得（）元储备基金

A.1000

B.2000

C.2500

D.3000

点击查看答案

第2题

组经理姚发展，直辖组的金多多，在5月22号增员入司1人，请问主管姚发展履职考评中增员项目可得多少分（）

A.15分

B.10分

C.5分

D.0分

点击查看答案

第3题

组经理姚发展，直辖组的金多多，在5月20号增员入司1人，请问主管姚发展履职考评中增员项目可得多少分（）

A.15分

B.10分

C.5分

D.0分

点击查看答案

第4题

小A是一位组经理，直辖组在5月1+9达星，每人FYC为3200C，当月主管履职考评项目全部达成，请问小A获得的直辖组津贴为——（）

A.3200*10*15%*120%=5760

B.3200*10*15%*130%=6240

C.3200*10*（15%+4%）*130%=7904

D.（3200*10*15%+3200*9*4%）*130%=7737

点击查看答案

第5题

组经理蔡主管直辖组12人。蔡主管本人举绩。5月直辖组举绩举6人，品质管理分数加多少分（）

A.20

B.30

C.40

D.50

点击查看答案

第6题

主管A于18年2月育成主管B，19年5月主管B直辖组FYC为3万C，则主管A可获育成津贴3600元（）

点击查看答案

第7题

新版基本法中，A主管直接培育组经理B，在培育的第一年，若A主管当月直辖组FYC≥3Q ，A主管的直接培育组津贴提取比例是多少（）

A.4%

B.8%

C.14%

D.16%

点击查看答案

第8题

主任降级为行销系列或离司，其营业组回归到营业部主管直辖组（）

点击查看答案

第9题

入围二季度领袖计划的张主管，4月份直辖组增员1人且达成组经理职级维持标准，5月直辖组增员2人同时达成晋升高级组经理标准，张主管二季度可以获得领袖计划晋升奖励为（）

A.3000

B.2000

C.1600

D.1000

点击查看答案

第10题

营销日常考评细则中，若主管直辖组团队在21日新增1人入司，（除21日入司新人外无新增）则考评可加几分（）

A.0分

B.5分

C.10分

D.15分

点击查看答案

第11题

达到以下（）条件，若优才2019年4月至2020年3月税前总收入低于如下标准，则公司给予一次性补齐

A.新人月均出席率达到80%及以上且参加相关专项培训

B.在2019年二季度晋升业务主任/收展员

C.2020年一季度结束后维持组（不含当季晋升），所辖1+10有效，直辖有效最少5人

D.所辖团队出席人力不低于10人

点击查看答案

湘ICP备20011576号-2 营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）