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[多选题]

经纪人米丽入职一周,今天早会结束后门店经理安排米丽和师傅一起,学习店面接待;接待前师傅告诉米丽店面接待是为客户服务的重要开端,要服务好每一个接待的客户,必须做好充足的前期准备。接待前要做到“两要三有”,其中 “手中有资料”都包括哪些资料()

A.笔

B.名片、计算器

C.签约告知书

D.装有贝壳找房APP的智能手机

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ABD

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第1题
渠道专员潘敏刚结束新人封闭培训,进入链家工作。入职第一天,林聪明担任潘敏的师傅,林聪明首先要求潘敏熟悉项目和熟悉服务链家门店的经纪人伙伴,在前一周的时间潘敏觉得自己对主攻项目了解和提升了不少,也与链家门店的经纪人建立了初步信任,但是随着时间的推移,潘敏觉得要学习的事明显变多了,时间似乎有些安排不过来,工作节奏也有些跟不上,但又不知道该如何改善。你建议潘敏可以做以下()来改进自己的工作安排

A.每天早上安排好自己当天的工作,可以和主管或师傅讨论

B.把每天的电话回访减少一半

C.每周陪同经纪人的客户看一个项目

D.暂停从经纪人处获取资源,专注带看,先把现有的资源成交

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第2题
新入职的员工完成入职手续后()天内,门店发起以下申请

A.两天

B.三天

C.一周

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第3题
以下哪些情景中,经纪人8月5日的贝壳分会不显示()

A.7月28日收到经纪人差评了

B.7月31日转岗为商圈经理了

C.7月15日从A门店离职,8月2日入职到B门店

D.IM响应率低7月31日被关小黑屋了

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第4题
圈经周世恩在门店给新入职经纪人培训时,关于济南市影响住房购买套数的因素说法正确的是()

A.家庭户籍

B.在济南已有住房套数

C.贷款笔数

D.征信是否良好

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第5题
2020年3月,经纪人汪宇从厦门德佑某门店离职后,入职了厦门未入驻贝壳平台的某品牌。2020年9月,该品牌入驻贝壳平台,汪宇与原店东无历史纠纷,且无违反信用分规则。那么,汪宇需要与原德佑门店店东协商一致,签署《经纪人转会协议》后方可重新入职平台()
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第6题
经纪人入职的二维码从哪获取()

A.店组层级

B.门店层级

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第7题
张丽是买卖经纪人,2月23日入职链家。 若张丽在2月份完成了200的积分,张丽晋升至A1级别的日期是()

A.3月1日

B.4月1日

C.3月23日

D.4月23日

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第8题
一个联网门店实名经纪人当日离职且当日重新入职,不计入流失()
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第9题
关于7-8月招聘的规定,以下说法正确的是()

A.每个阶段,只要不达标门店,商圈经理参加总监述职,同时完成5公里跑

B.7-8月0入职门店,商圈经理参加运营总经理述职,同时完成5公里跑

C.7-8月0入职门店且门店经纪人人数≤7人的门店,给予断网整顿

D.在招聘过程中,若发现门店入职无效经纪人(影子经纪人或兼职经纪人),则每入职1人无效经纪人 ,门店扣除信用分3分,门店累计3起新增无效经纪人事件,做摘牌处理

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第10题
经纪人转介绍推荐有效需要满足以下条件()

A.30天内没有其他经纪人推荐即可

B.入职以后30天内完成融合训

C.入职的门店已完成联网(且门店已存在录客等作业行为)

D.推荐时间在入职之前1天以上

E.推荐以后30天内入职并开通工号

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第11题
经纪人王霞告诉新入职的李丽,可以在我爱我家官网的首页轮播页上查询到官网的活动及所有公司制度,那么,王霞的说法是正确的()
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