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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

下列属于劳动保护费用的有（）

A.工伤认定费用

B.工伤医疗费用

C.工伤评残费用

D.工伤保险费用

E.工伤人工费用

答案

ACD

解析：劳动保护费用主要有以下几类(1)劳动安全卫生保护设施建设费用(2)劳动安全卫生保护设施更新改造费用(3)个人劳动安全卫生防护用品费用(4)劳动安全卫生教育培训经费(5)健康检查和职业病防治费用(6)有毒有害作业场所定期检测费用(7)工伤保险费(8)工伤认定评残费用等

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第1题

下列费用中，属于建筑安装工程费用企业管理费的有（）。

A.施工机械保险费

B.劳动保险费

C.工伤保险费

D.财产保险费

E.工程保险费

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第2题

刘某因工外出期间，由于工作原因受到伤害，根据《工伤保险条例》的规定，下列关于刘某是否属于工伤的说法中，正确的是（）。

A.不能认定为工伤

B.可以视同为工伤

C.应当视同为工伤

D.应当认定为工伤

E.相对密度（空气=1）为1.19

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第3题

某厂职工李某在下班回家的路上，被一辆卡车撞伤。依据《工伤保险条例》，下列关于李某是否属于工伤的

说法中，正确的是（）。

A．应当认定为工伤

B．应当视同为工伤

C．可以视同为工伤

D．不能认定为工伤

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第4题

下列选项中属于不得认定为工伤或视同为工伤的情况是()。

A.因犯罪或者违反治安管理伤亡的

B.醉酒导致伤亡的

C.吸毒导致伤亡的

D.患职业病的

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第5题

案例：KT公司是一家著名的外资企业，员工的待遇不错，但很多员工都反映工作太忙了，压力太大了。有一天，年仅35岁的员工小邓突然昏倒在地，被送到医院后，医院诊断其为肝癌晚期。经过几十天的努力，先进的医疗技术并没有挽留住小邓的生命。小邓的家人悲痛欲绝，联想到小邓在KT公司工作期间，经常加班加点工作，身体出现种种不适症状时，也因工作繁忙没有时间去进行进一步的检查和治疗。于是，家属认定小邓属于“过劳死”，应认定为工伤（KT公司已为全体职工参加了工伤保险）；而KT公司的态度也非常坚决，认小邓为的死亡完全是由于自身疾病所致，与公司无关。

请仔细阅读本案例，回答1—2题

（1）从法律角度来说，KT公司认为小邓死亡不能认定为工伤，是否合理（）。

A、合理

B、不合理

C、判定条件不充分，无法判定

（2）如果小邓被认定为工伤，并且KT公司已为小邓缴纳了社会保险费，KT公司需要额外支出以下哪几项费用（）。

A、全部工伤医疗费

B、一次性工亡补助金

C、丧葬补助金

D、供养亲属抚恤金

E、生活护理费

F、伤残津贴

G、辅助器具配置费

H、劳动能力鉴定费

I、小邓医疗期工资

J、伤残补助金

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第6题

有关赵某因公车祸致伤，下列说法正确的是（）

A.赵某所受伤害应当认定为工伤

B.赵某住院治疗期间，可以享受医疗期的有关待遇

C.赵某住院治疗期间，可以享受停I留薪期的有关待遇

D.如果钱某不支付赵某的医疗费用，工伤保险基金应当先行支付

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第7题

有下列情形之一的，不得认定为工伤的有（）

A.故意犯罪的

B.醉酒或者吸毒的

C.自残的

D.自杀的

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第8题

员工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤（）

A.因故意犯罪

B.醉驾或吸毒导致死亡的

C.自残或自杀的

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第9题

下列情形中，不得认定为工伤或者视同工伤的有（）

A.醉酒或者吸毒的

B.故意犯罪的

C.患职业病的

D.自残或者自杀的

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第10题

公司职工有下列（)情形的，不得认定为工伤或者视同工伤。

A.故意犯罪的

B.醉酒或者吸毒的

C.自残或者自杀的

D.患职业病的

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第11题

职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤（）。

A.因犯罪或者违反治安管理伤亡的

B.醉酒导致伤亡的

C.自残

D.自杀

E.患职业病的

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