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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

了解竞争对手的不正确目的是()。

A.打败对手

B.向对手学习

C.了解顾客

D.更好地制订营销计划

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第1题
置业顾问对竞争对手项目的情况适当了解即可,不用深刻了解()
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第2题
客户表示这块不是自己负责,我们可以这么说()

A.抱歉,这次和您联络有些匆忙,您看我什么时间再和您联络呢

B.那您公司外贸业务,我联系哪位呢刚好了解到你们的国外老客户正与您的竞争对手在合作,想给你们提供一些外贸情报

C.不好意思打错了

D.那您公司外贸业务,我联系哪位呢刚好了解到你们的国外老客户正与您的竞争对手在合作,想给你们提供一些外贸情报

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第3题
下列关于薪酬调查的目不正确的是()。A 调整薪酬水平B改变薪酬构成C估算竞争对手的劳动力成本D

下列关于薪酬调查的目不正确的是()。

A 调整薪酬水平

B改变薪酬构成

C估算竞争对手的劳动力成本

D了解其他企业薪酬管理实践的最新发展和变化趋势

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第4题
网上市场营销可以实现了解()的目的。

A.顾客需要

B.市场机会

C.竞争对手

D.政府政策

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第5题

薪酬调查的目的在于()。

A.了解市场薪酬水平,针对性确定组织薪酬保障其在市场的竞争力

B.了解竞争对手薪酬水平,为调整薪酬结构提供依据

C.学习竞争对手的薪酬管理经验,提高自身薪酬管理能力

D.评估竞争对手的劳动力成本,有效控制组织的劳动力成本

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第6题
下列说法中商圈调查目的正确的是()

A.了解地区居民的人口数量及特性

B.确定区域内楼盘名称、位置、结构、交易价格

C.了解商圈内配套设施状况

D.分析商圈内同行业的竞争对手及经营状况

E.找出商圈内的水电物业价格

F.其它可能影响交易及价格的因素

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第7题
当竞争对手来挖墙脚时,以下哪一种应对策略更适用于公司与资深员工沟通()

A.打亲情牌,与员工的家属建立牢固的关系,并采取实际措施满足员工的需求

B.稳定员工情绪,重申公司的发展前景,减少负面影响

C.做好离职面谈,了解离开的原因以及对公司改善工作的想法和建议

D.针对员工的个人情况,制定发展、培养计划,并且适当地给员工加薪

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第8题
充分了解谈判对手包括()

A.对方的谈判目的、心理底线等

B.对方公司经营情况、行业情况

C.谈判人员的性格、习惯与禁忌

D.对方公司的文化、行为风格

E.其他竞争对手的情况

F.随到随谈,无需任何准备

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第9题
‎关于专利布局的说法,不正确的是()。‏

A.专利布局要解决的三个基本问题是布局内容、布局地点和布局时机

B.专利布局可以有效克服专利申请的盲目性和零散性

C.专利布局的目标在于增强在特定领域的专利控制力

D.专利布局的目的在于起诉竞争对手

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第10题
头部攻克重要五点正确的是()

A.对kp以及该店铺要有简单了解

B.一定要有备而去

C.抱着沟通的目的而不是谈判的目的

D.一定要多倾听商家的意见和想法还有问题

E.不过度自夸,适当表现专业

F.打感情牌,物料不要钱的一直送

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第11题
阅读课文第1自然段,回答下面的问题,对本部分内容解说不正确的一项是()

A.曹无伤告密是鸿门宴斗争的根本原因

B.项羽怒,表明其是一位性格火暴,极易冲动,城府不深的人

C.本部分点明双方的驻地和兵力,说明战争的主动权在项羽手中,为后文的故事做了铺垫

D.范增指出刘邦的天子气,目的就是要项羽抓住时机消灭竞争对手

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