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[单选题]

东风集团明确今年的经营目标和改革任务不能动摇,提出()

A.要进一步苦练内功

B.扎实做好基础性工作

C.深入研判市场形势,准确把握需求变化,摸准市场,提高市场应 变能力

D.加大疫情对市场影响的全面分析和排查风险,密切跟踪并用好用 足利好政策

E.牢固树立过紧日子思想,进一步加大节支减费力度的工作要求

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E、牢固树立过紧日子思想,进一步加大节支减费力度的工作要求

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第1题
网公司指出要坚持稳字当头、稳中求进,扎实做好2022年改革发展各项工作,今年工作主要聚焦()方面展开

A.七个

B.八个

C.九个

D.十个

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第2题
党的十九届五中全会指出,要把握扩大内需这个战略基点,深化供给侧结构性改革,加大宏观政策应对力度,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务。下列属于“六保”任务的是()

A.保国家安全

B.保粮食能源安全

C.保产业链供应链稳定

D.保基层运转

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第3题
今年上半年,清洁能源公司领导班子团结带领广大干部职工紧密围绕公司新时代“三步走”创建“全国一流清洁能源企业”的目标任务,以“创一流”和深化“管理提升”为抓手,各方面工作扎实推进()
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第4题

中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议公报中提到,要把人民生命安全和身体健康放在第一位,把握()这个战略基点,深化供给侧结构性改革,加大宏观政策应对力度,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务。

A.扩大内需

B.改革创新

C.对外开放

D.经济发展

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第5题
×××××××××××××(标题)各区县人民政府,市府各委办局,市各直属单位:2003年,在市委、市政府领导下,全市上下以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六届三中全会和全国再就业工作座谈会精神,与时俱进,开拓创新,劳动和社会保障工作得到显著成效,圆满完成了年初确定的工作目标和任务。两个确保成果继续取得巩固,实现了离退休人员养老金、下岗职工基本生活费和失业保险金100%发放;市场导向和社会援助就业机制基本形成,就业、再就业空间进一步拓展;社会保险覆盖面不断扩大,保障水平进一步提高;职业技能培训逐步走向市场化、社会化;劳动保障立法步伐加快,依法调节劳资关系,化解社会矛盾的工作机制进一步完善;深化劳动工资分配制度改革取得积极进展;劳动保障信息化水平和街道、社区平台建设处在全国同类型城市前列。希望受表彰的单位和个人珍惜荣誉,谦虚瑾慎,再接再励,为加快推进全市劳动和社会保障工作做出更大贡献!全市上下要学先进、赶先进,进一步增强做好劳动和社会保障工作的历史使命感和责任感,进一步脚塌实地、扎实工作,努力开创我市劳动和社会保障工作的新局面。为树立典型,表彰先进,激励全市上下进一步做好劳动和社会保障工作,市政府决定:对××区等42家劳动和社会保障工作先进单位和李××同志等 77名劳动和社会保障工作先进个人进行表彰(具体名单附后)。附:××市2003年度劳动和社会保障工作先进单位和先进个人名单××市人民政府二○○四年二月十八日本文的公文文种应该是()。

A.通知

B.通报

C.命令

D.决定

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第6题
集团要求下属各单位要在做好疫情防控前提下,要强化改革的紧迫感,将疫情造成的经营压力转变为改革动力,带头拥护和推动公司为长远发展、为保证员工长远利益、为适应行业竞争需要所推出()()等改革政策和措施,要加强对员工思想动态的关注,针对复工复产后可能出现()()()情况, 做好员工动员工作,引导和帮助员工尽快适应复工后的生产节奏,确保思想稳定

A.工效联动

B.降本增效

C.加班加点

D.星期六取消

E.重要节假日减少等

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第7题
依据《关于进一步加强集团客户服务和管理工作的意见》,要做好集团客户营销工作,基础设施条线重点营销央企和大型国企集团客户,严控()的集团客户准入,恪守服务“三农”边界,坚决不触碰违规新增地方政府隐性债务、违规支持商业性房地产开发、偏离职能定位三条“红线”。

A.脱离企业发展实际

B.脱离主业

C.过度多元化经营

D.过度负债经营

E.过度扩张

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第8题
下列关于行政值班工作要求,说法正确的是()

A.要进一步提高对行政值班工作重要性的认识

B.要扎实做好值班值守和领导干部请假报告工作

C.要强化内外协同联动提高重大事项报告质量

D.要着力提升行政值班服务水平

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第9题
集团提出,2020年,需扎实做好“八大重点工作”,以()为关键,加强大营销、大研发、大制造(包括物流)、大采购供应、大财务与资本等工作

A.标准化、体系化

B.创新化、数字化

C.体系化、数字化

D.创新化、体系化

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第10题
全面预算管理体现为全员参与、全面覆盖和全过程跟踪与控制。全面预算的作用()

A.明确经营目标:通过编制预算,进一步明确、分解集团总体经营目标和各部门具体目标

B.配置企业资源:编制预算过程是根据集团经营目标,合理安排人力、物力、财力,进行综合平衡,使集团的经济资源得到合理配置

C.沟通控制依据:运用预算规定的各项具体指标,对集团生产经营活动进行监督、检查,发现偏差,分析原因,采取措施,使生产经营活动顺利进行

D.完善全面预算管理体系为宗旨,不断优化全面预算管理流程,提高预算管理质量

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