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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

绩优1+N发展奖获取条件有（）

A.正式及行销职级均可享受支持

B.要求本人季度达成1个月钻石

C.直增中有1个标准人力新人

D.个人参会率≥75%

答案

ABC

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更多“绩优1+N发展奖获取条件有（）”相关的问题

第1题

绩优1+N发展奖奖励时间多长（）

A.2个季度

B.3个季度

C.4个季度

D.6个季度

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第2题

四五联动人力发展推动方案中核心动力奖的起奖条件是（）

A.主管本人绩优

B.团队（不含主管本人）2个健康人力

C.主管本人健康

D.团队（不含主管本人）1和绩优人力

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第3题

基本法中，组经理的薪资项目有（）

A.首年度佣金

B.续佣和续保奖金

C.伯乐奖

D.直辖组管理津贴

E.绩优发展奖

F.绩优培育奖

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第4题

黄新华4月5日出单华实人生5万元，4月18日出单惠添富10万，他可以获取合格奖（）元，绩优奖（）元

A.400；0

B.600；0

C.600；300

D.0

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第5题

下列选项属于组织发展利益的有（）

A.组育成奖

B.部、区育成奖

C.绩优培育奖

D.伯乐奖

E.管理津贴

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第6题

人力发展峰会将在8月举行，客户经理朱某欲参加观摩，那么朱某在7月应达成以下条件（）

A.新增2人

B.新增3人

C.增员1个绩优

D.增员2个绩优

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第7题

大2020年，建立科学、可行的绩效考核方案并实施，做到（）

A.多劳多得

B.优绩优酬

C.创造良好的职业发展条件

D.稳定临床一线护士队伍

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第8题

惠信保有绩优奖（）

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第9题

《2020年二季度新人育留方案》中，分别设立了__ 奖、与__ 奖两个奖项（）

A.新人转正奖、新人绩优奖

B.新人转正奖、新人留存奖

C.新人育成奖、新人留存奖

D.新人有效奖、新人绩优奖

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第10题

业务处经理当月FYC≥5000元，也可以拿到1000元的绩优奖（）

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第11题

绩优奖要求每月连FYC达到多少元（）

A.2000

B.3000

C.5000

D.6000

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