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第1题
玛莎百货公司企业流程主要集中在企业内部，形成CEO在最顶端、客户在最低端的金字塔型结构。最近，公司在开展电子商务同时拟进行流程重组，目标是围绕客户的需求来组织公司工作，鼓励所有员工直接面向客户。请回答：（1)指出玛莎公司金字塔结构的弊端。（2)如果玛莎公司进行重组，其组织结构可能会带来哪些变革？
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第2题
按照卢因的观点，组织在“解冻”期间的中心任务是（）
A.改变员工原有的观念和态度
B.运用策略，减少对变革的抵制
C.变革约束力、驱动力的平衡
D.保持新的组织形态的稳定
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第3题
组织变革的内容包括（）
A.对组织使命和目标的变革
B.对人员的变革
C.对结构的变革
D.对技术与任务的变革
E.对组织文化的变革
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第4题
创新过程是一个系统变化的过程，最终要通过()来实现。
A.经济效益或社会效益
B.技术变革
C.创新产品
D.组织结构变革
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第5题
创新过程是一个系统变化的过程，最终要通过()来实现。
A.创新产品
B.技术变革
C.经济效益或社会效益
D.组织结构变革
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第6题
当前管理机构变革的一大趋势是（）
A.管理层次复杂化
B.组织结构扁平化
C.管理幅度日益减少
D.高耸型结构更受欢迎
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第7题
监理工程师在监理的过程中，随着监理对象得变化，应()来提高总体监理工作的有效性。
A.变革监理内容
B.变革管理方式
C.变革组织结构
D.变革监理计划
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第8题
农村社会结构新特征体现在（)。
A.土地产值增加
B.经济不断发展
C.文化社团增多
D.互助组织不断发展
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第9题
简政放权主要体现在()
A.向市场放权
B.向社会放权
C.向地方放权
D.向组织放权
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第10题
工法把先进技术和科学管理结合起来，科学管理主要体现在()等方面。
A.劳动组织
B.资源配置
C.现场制度
D.规范规程
E.施工图设计
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第11题
人才优先是灵魂，这个优先主要体现在()。
A.人才资源优先开发
B. 人才结构优先调整
C. 人才资本优先积累
D. 人才能力优先提升
E. 人才制度优先创新
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