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[判断题]

一个健康的组织中,管理者应当尽最大努力减少和消除非正式沟通渠道,让组织成员依靠正式沟通渠道进行工作活动。()

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第1题
组织的职业健康安全管理者代表应是最高管理者中的一员。()
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第2题
组织的职业健康平安管理者代表应是最高管理层中的一员。()
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第3题
ISO9001∶2015标准中的最高管理者()。

A.特指职位最高的那位领导

B.包括组织的高层和中层领导,是一个群体

C.在最高层指挥和控制组织的一个人或一组人

D.组织的最高领导及管理者代表

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第4题
最高管理者应按计划的(),对组织的职业健康安全管理体系进行评审。
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第5题
当一个团队考虑与组织中其他团队合作时,团队领导者担任( )角色。

A.问题解决能手

B.冲突管理者

C.教练

D.联络员

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第6题
在一个组织中,人力资源管理不仅仅是人力资源部门的责任,各级领导者和非人力资源部分的管理者也需要在日常工作中承担人力资源管理的工作。()
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第7题
文件化的职业健康平安方针应由组织任命的分管职业健康平安管理体系的管理者代表批准和公布。()
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第8题
感染事件发生后,国家卫计委要求医院本着对人民健康高度负责,高度重视事件处置工作,尽最大努力减少伤害()
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第9题
HRBP可从()方面对组织健康度进行审计。

A.管理者领导能力

B.员工敬业度

C.企业文化吻和度

D.360°客户满意度

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第10题
通过将环境管理(),最高管理者就可以有效应对其风险和机遇。一个组织可以通过对本标准的成功实施,使相关方确信其已建立了一个有效的环境管理体系。

A.与其他业务的优先项相协调

B.纳入组织的整体管理体系中

C.融入到组织的业务流程,战略方向和决策制定过程

D.以上都是

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第11题
关于领导力,你觉得以下说法,较为正确的是()

A.领导力是一个公司高层管理者的事,中基层管理者不需要具领导力

B.权力是组织任命的,具有权力就具有领导力

C.在企业中,领导是一个人影响团队成员,按照他的设想或指导而转化为行动的能力

D.领导力是天生的,不能通过后天的培养

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