A.岗位胜任特征
B.胜任智能
C.胜任力素质
D.工作品质
A.素质对一个人的身心发展、工作潜力发展和工作能力的提高起着根本的决定作用
B.素质是绩效与发展的外在条件,而绩效与发展是素质的内在表现
C.在个体范围内,素质是个体完成一定活动与任务所具备的基本条件和基本特点,是行为的基础与根本要素
D.素质对个体的行为与发展具有基础性作用
A.心理活动和心理健康都是动态的
B.只要心理不平衡肯定心理不健康
C.心理平衡是心理健康的重要表现标志
D.心理健康的标准是相对的
A.素质对一个人的身心发展、工作潜力发展和工作成就的提高起着根本决定性作用
B.素质是个体完成任务、绩效成绩及继续发展的前提
C.素质对一个人的行为与发展具有基础性作用
D.素质对一个人的未来的发展与成功提供了可能
A.心理活动和心理健康都是动态的
B.只要心理不平衡肯定心理不健康
C.心理平衡是心理健康的重要表现标志
D.心理健康的标准是相对的
A.在实际工作中.工作群体应当更为强调人的个性
B.个体对群体越信任,个体的行为就越容易趋向群体行为
C.从众心理在实际工作中产生的是消极的效应
D.个体从众达到一致或是被迫服从,或是自愿接受
A.没有太多实际价值
B.是人们的思想观念、政治立场、价值取向、道德情操和行为习惯等方面品质和能力的综合体现
C.反映着一个人的思想境界和道德风貌
D.是促进个体健康成长、社会发展进步的重要保障