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[判断题]

员工如发现自己发烧、咳嗽或者流行性感冒等不适,但为了保证按时开餐,应该坚持上班()

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第1题
如发现员工有集体发烧、咳嗽等不良症状,应立即报告现场负责人和有关部门,对患者进行治疗,同时启动应急救援方案此题为判断题(对,错)。
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第2题
在宿舍发现自己体温高,可能发烧,或者是呼吸道不舒服,嗓子疼,咳嗽等症状(二者只要有一个情况)()
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第3题
当发现本班有幼儿出现疑似新冠肺炎症状(如发烧、精神异常、乏力、呼吸急促等)或者常见传染病(流感、手足口、流行性腮腺炎、出血性急性结膜炎等)当班保教人员立即通知()并作出初步诊断

A.园长

B.班主任

C.保健老师

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第4题
必须如实、及时、全面填报()

A.与疫区、重疫区往来、接触等信息

B.与确诊或疑似病例人员往来、接触等信息

C.员工本人出现发烧、咳嗽等疑似症状

D.员工共同生活家庭成员出现发烧、咳嗽等疑似症状

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第5题
员工本人或亲人家属、朋友同事等出现发烧、咳嗽等疑似症状,知而不言()
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第6题
如上班过程中,有发烧,咳嗽等现象,要及时报备,不得隐瞒()
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第7题
如出现体温异常()发烧、咳嗽等症状,需停工就医

A.高于37度

B.高于37.3度

C.高于40度

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第8题
返校出发前如本人或共同居住的家人突然有__等呼吸道感染症状,务必立即中止返校行程()

A.发烧

B.咳嗽

C.头痛

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第9题
若学生发生发烧、咳嗽、腹泻、呕吐等症状,他的废弃口罩如何处理()

A.让学生自己带回去

B.丢弃至生活垃圾桶

C.丢弃至医疗废弃垃圾桶(即黄色垃圾桶)

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第10题
员工有一些轻微的非发烧症状(轻微咳嗽等),是否不考虑员工上班()

A.在有足够人员排班的情况下,不建议排班,让员工及时康复

B.在人员足够的情况下,尽可能优先安排该员工上班

C.隐瞒该员工的病情,安排该员工上班

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第11题
在外期间,如果发现发烧、咳嗽、呼吸困难、呕吐、肌肉酸痛、畏寒等症状。应该()

A.立即停止工作

B.报告科室安全员

C.及时到医院诊断治疗

D.再等等,回去睡一觉就没事了

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