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[主观题]

解决劳动争议,应当遵循的原则是()A.公开B.大事化小C.及时处理D.公平

解决劳动争议,应当遵循的原则是()

A.公开

B.大事化小

C.及时处理

D.公平

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第1题
解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重庭审的原则,依法保护当事人的合法权益。()
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第2题
根据《民法通则》第4条规定:民事活动应当遵循的原则是()

A.公平原则

B.自愿原则

C.公序良俗原则

D.诚实信用原则

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第3题
A公司为采矿企业,2015年6月,在A公司露天煤矿采矿时共打炮眼6个,但装药引爆时共爆炸4个,剩余2个未爆炸。现场值班工长认为未爆炸炮眼不会再发生爆炸,强迫甲乙丙三名员工进入采矿业面,三名员工坚持要在排除爆炸危险后再进入采矿,A公司认为甲乙丙三名员工未完成当天工作任务为由扣发当天工资及奖金。三名员工不服与A公司发生争议。

1.甲乙丙和A公司发生劳动争议,解决方式有协商、调解、仲裁和诉讼。

A、对B、错

2.安全检查必须贯彻的原则是(  )。

A、领导、专门机构和群众相结合B、自查和互查相结合C、检查和整改相结合D、明察和暗访相结合E、互查为主

3.A公司员工从事煤矿井下工作应当采用(  )。

A、标准工作日B、缩短工作日C、不定时工作日D、计件工作日

4.关于A公司劳务防护用品,下面说法错误的是(  )。

A、特种劳动防护用品安全标志管理机构及其工作人员应当坚持公开、公平、公正的原则B、生产经营单位的从业人员不得向本单位提出配备所需劳动防护用品的要求C、安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构对从业人员提出的批评、检举、控告,经查实后应当依法处理D、生产经营单位应当接受工会的监督,工会对生产经营单位劳动防护用品管理的违法行为有权要求纠正,并对纠正情况进行监督

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第4题
劳动争议仲裁申请的首要原则是不告不理原则。()
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第5题
下列不属于劳动争议仲裁申请的原则是()。

A.当事人自愿申请

B.当事人自行提出

C.当事人第一时间提出

D.当事人自定申请事项

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第6题
统计研究企业劳动争议的原则是()

A.劳动争议是劳动关系双方的有关劳动权利与义务问题的纠纷

B.劳动争议是劳动关系当事人双方发生的争议

C.劳动争议必须提出申诉

D.主要是指企业行政和职工之间的争议

E.只要民愤较大就可构成劳动争议

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第7题
保险代理从业人员应当遵循的职业道德原则中,核心原则是()。A.守法遵规、专业胜任B.诚实

保险代理从业人员应当遵循的职业道德原则中,核心原则是()。

A.守法遵规、专业胜任

B.诚实信用

C.客户至上、勤勉尽责

D.公平竞争、保守秘密

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第8题
有利于被保险人的解释原则是处理保险合同争议应遵循的基本原则之一,之所以如此,其原因在于()。

A.保险合同是附和合同

B.保险合同是保障性合同

C.保险合同是双务合同

D.保险合同是射幸性合同

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第9题
《劳动法》第七十八条规定:解决劳动争议,应当根据()处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。

A.合法

B.公正

C.及时

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第10题
贷款人开展流动资金贷款业务,应当遵循的原则为:A.依法合规、审慎经营、平等自愿、公平诚信B.依法、公

贷款人开展流动资金贷款业务,应当遵循的原则为:

A.依法合规、审慎经营、平等自愿、公平诚信

B.依法、公开、公正和效率

C.自愿、有偿、诚实信用

D.平等、自愿、公平和诚实信用

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第11题
解决财政各项支出之间的矛盾应该遵循的原则是()。

A.量入为出

B.财政分配与经济发展相适应

C.统筹兼顾,全面安排

D.提高效率

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