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简述理论培训一般采用什么方法授课才能有利于学员技术水平的提高。

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第1题
目前影响培训开展的因素是什么()

A.工作太忙,没时间培训

B.培训老师讲的都是理论,在实际工作中我用不上

C.培训老师授课水平一般

D.其它

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第2题
理论培训一般采用课堂讲授的方法,必要时也可采用()的方式。

A.现场教学

B.现代化手段

C.做实验

D.参观

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第3题
根据培训项目确定培训方式,一般不采用()的方式来进行。

A.分散授课

B.分组讨论

C.集中授课

D.个人演练

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第4题
员工岗前培训以集中理论授课与现场实操培训相结合的方式开展。()
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第5题
下列关于施工总承包和施工总承包管理模式的说明,正确的是()

A.施工总承包管理模式,业主方招标和合同管理的工作量较小

B.施工总承包模式如果采用费率招标,对投资控制有利

C.施工总承包管理模式一般要等到施工图全部设计完成才能进行招标

D.施工总承包管理模式有利于压缩工期

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第6题
院外培训主要为护理部每年选派护理骨干(),返院后要求进行学习汇报、院内或科内授课、并在临床科室开展相关项目

A.外出进修

B.学习及参加培训班

C.学术会议

D.进行理论或操作授课

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第7题
简述培训指导采用的方法手段和要突出的内容。

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第8题
“四新”安全教育培训中的“四新”是指:采用新工艺、()、新材料或者使用新设备

A.方法

B.技术

C.理论

D.方案

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第9题
简述授课方法的选择。

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第10题
课堂培训适用于基础理论及操作技能中的基本知识(如方法、步骤、计算等 )授课。()

课堂培训适用于基础理论及操作技能中的基本知识(如方法、步骤、计算等 )授课。()

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第11题
以书面材料和电脑屏幕提供阶段性培训信息的培训方法是()。

A.视听材料法

B.演讲授课法

C.计划性指导

D.商业游戏

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