题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

招聘考核面试主要了解应聘人员三方面信息，除下列哪项以外？（)A 专业技术能力B 社会文化C 个人

招聘考核面试主要了解应聘人员三方面信息，除下列哪项以外？()

A 专业技术能力

B 社会文化

C 个人特点

D 个人潜力

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第1题

招聘面试主要了解招聘人员哪些方面的信息：专业技术能力、个人特点、个人潜力（)

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第2题

您认为所在的单位（部门）在人事招聘时存在哪些问题（）

A.招聘流程设计不合理

B.考试不能反映应聘人员的真实水平

C.从面试到发出录用通知的时间跨度太长

D.负责人事招聘的人员素养不够

E.其他

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第3题

在寿险公司的人力资源管理中，通过对应聘人员进行面试以及各种测试，来判断应聘者是否符合公司以及空缺职位需要的过程被称为（）。

A.甄选

B.录用

C.招聘

D.测评

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第4题

以下关于面试的表述，错误的是（)。

A.面试具有明确的目的性

B.面试考官与应聘者在面试过程中的地位完全平等

C.面试可以更全面更直接地考察应聘者的各种素质和能力，最终招聘到符合组织需要的人

D.求职者可以根据从面试官那里获得的信息判断自己是否适合应聘组织

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第5题

面试方法：根据拟聘岗位可采用多种面试方法，考核应聘人员的综合能力素质，并将考核结果作为面试结果的重要参考。（)

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第6题

将公司企业文化融入日常管理，公司采取了以下（）行动

A.招聘面试期间，需对应聘入职人员的价值观进行考察把关

B.新员工入职后，需要接受文化宣贯

C.公司培养及晋升人才，需考察干部是否认同公司文化

D.干部除了自身践行文化，也要管理好团队的价值观建设

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第7题

想找兼职的小刘，在QQ漂流瓶里面看到有一则招聘网络兼职人员的信息，并主动和对方联系，表明工作意向后，对方立即发来了工作流程她了解到，这份在淘宝网上给商家“刷信誉”的工作，非常轻闲，无需押金，更不用坐班，而且对方承诺，小刘每刷一笔商品，至少有15元钱的收入。还承诺，每天至少可赚百元以上。小刘动了心，立刻刷一笔500元的订单，结果可想而知。如果正想找工作的你，遇到了这样的招聘信息，你该怎么做（）。

A.主动忽略

B.这种赚钱方式真轻松，赶快去应聘

C.向招聘者提出疑问，万一拍下货品后卖家不退钱怎么办

D.向周边的朋友咨询，这种方式赚钱方法靠谱吗

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第8题

某公司正在招聘管理人员。如果应聘人员有七年以上相关工作经验，或有研究生学历，就能够进入面试。小赵获得了面试资格。据此，不能推出的是（）

A.小赵或者有七年以上相关工作经验，或者有研究生学历

B.如果小赵有七年以上相关工作经验，那么他一定没有研究生学历

C.如果小赵没有七年以上相关工作经验，那么他一定有研究生学历

D.如果小赵没有研究生学历，那么他一定有七年以上相关工作经验

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