首页 > 公务员考试
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

某企业使用基于KPI的绩效考核方法,在确定关键绩效指标时,该企业将自身的关键绩效行为与行业中领先企业的绩效行为进行比较,并在此基础上建立起自己的绩效指标体系,该企业使用的是()

A.标杆基准法

B.关键事件法

C.成功关键分析法

D.策略目标分解法

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“某企业使用基于KPI的绩效考核方法,在确定关键绩效指标时,该…”相关的问题
第1题
在以下选项中,不属于现代绩效考核方法的是()。
在以下选项中,不属于现代绩效考核方法的是()。

A、360度考核法

B、基于KPI的绩效考核

C、基于目标管理的绩效考核

D、基于平衡记分卡的绩效考核

点击查看答案
第2题
目前我们公司常用的绩效考核方法是()

A.360度考核法

B.KPI考核法

C.OKR考核法

D.年度考核法

点击查看答案
第3题
企业取得与资产相关的政府补助,采用总额法核算时,下列会计处理正确的有()。

A.收到时确认为递延收益

B.收到时确认为其他收益

C.在资产达到预定可使用状态时,在资产使用寿命内按合理、系统的方法分摊计入当期损益

D.在资产达到预定可使用状态时,在资产使用寿命内按合理、系统的方法分摊计入递延收益

点击查看答案
第4题
企业在生产经营过程中将按照既定的用途使用资产和既定的合约条件清偿债务,会计人员在此基础之上选择会计原则和方法,是基于()假设。

A.货币计量

B.会计主体

C.持续经营

D.会计分期

点击查看答案
第5题
某企业在市区拥有一块土地,尚未由有关部门组织测量面积,也未核发土地使用证书。下列关于该企业履行城镇土地使用税纳税义务的表述中,正确的是()。

A.暂缓履行纳税义务

B.由纳税人申报土地面积,待核发土地使用证后再作调整

C.待将来有关部门测定完土地面积后再履行纳税义务

D.待将来政府核发证书确认了土地面积后再履行纳税义务

点击查看答案
第6题
关于不同竞争战略下的绩效管理策略的说法,正确的是()。

A.企业在采用探索者战略时,绩效考核应尽量采用以内部流程为导向的评价方法

B.企业在采用跟随者战略时,绩效考核应尽量采用平衡计分卡法

C.企业在采用探索者战略时,绩效考核应尽量采用以行为导向的评价方法

D.企业在采用防御者战略时,绩效考核应尽量多角度地选择考核指标

点击查看答案
第7题
关于不同竞争战略下的战略性绩效管理策略的说法,正确的是()。

A.采用成本领先战略的企业在绩效考核中,应当采取以行为为导向的评价方法

B.采用成本领先战略的企业,应尽量缩短绩效考核周期

C.采用差异化战略的企业在绩效考核中,应尽量使评价主体多元化

D.采用差异化战略的企业在绩效考核中,应选取以结果为导向的评价方法

点击查看答案
第8题
下列关于企业取得的政府补助表述正确的有()。

A.企业取得与资产相关的政府补助自相关资产达到预定可使用状态时起,在该资产使用寿命内平均分配

B. 与资产相关的政府补助,是指企业取得的、用于购建或以其他方式形成长期资产的政府补助

C. 企业取得与资产相关的政府补助自相关资产达到预定可使用状态时起,在该资产使用寿命内采用与资产计提折旧一致的方法分配

D. 企业取得与资产相关的政府补助,应当确认为当期损益

点击查看答案
第9题
绩效考核包括KPI 业绩考核、()考核两个大部分。
点击查看答案
第10题
某化妆品企业A在正式投放前进行方案策划,应从哪些方面进行考虑?()

A.确定投放的主要目的,为投放设定KPI

B.研究目标受众,有针对性的选取关键词

C.分析竞争对手的产品,撰写有差异性的广告创意

D.根据产品售卖的特点,确定投放的时段及地域

点击查看答案
第11题
如果企业战略在一定时期内相对稳定,可以考虑使用的绩效考核方法是()。

A.关键绩效指标

B.标杆超越

C.目标管理

D.平衡计分卡

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改