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[主观题]

由美国管理学家彼得.德鲁克创立的，被称为“管理中的管理”的是（）A．质量管理B．人力资源管C．目标

由美国管理学家彼得.德鲁克创立的，被称为“管理中的管理”的是（）

A．质量管理

B．人力资源管

C．目标管

D．作业管理

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第1题

目标管理是美国管理学家彼得·德鲁克（peterf.drucker)1954年提出的。（)

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第2题

美国管理学家彼得·德鲁克在1954年提出了（)

A.系统论

B.信息论

C.目标管理

D.激励管理

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第3题

美国著名管理学家彼得·德鲁克首先提出什么管理思想？（）

A.科学管理

B.目标管理

C.计划管理

D.民主管理

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第4题

美国著名管理学家彼得•德鲁克在1954年出版的《管理的实践》—书中提出了其最重要、最有影响的概念，即（)。

A.目标管理

B.标杆管理

C.关键绩效指标

D.平衡计分卡

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第5题

木桶原理是由()提出的。

A.美国管理学家彼得

B.美国学者霍兰德

C.美国心理学家马斯洛

D.美国管理学家明茨伯格

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第6题

现代管理之父彼得·德鲁克是最早提出知识社会、知识企业和确立知识管理理论的管理学家。（)

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第7题

目标管理是以下哪位管理学家提出的()。

目标管理是以下哪位管理学家提出的（)。

A、彼得·圣吉

B、彼得·德鲁克

C、迈克尔·波特

D、加里·哈默尔

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第8题

著名管理学家（）认为:“所有的组织必须思考“绩效"为何物

A.彼得·德鲁克

B.克林顿

C.苏珊安东尼

D.亚伯拉罕·林肯

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第9题

管理学家彼得·德鲁克认为，单纯强调利润会使经理人迷失方向以至于危及企业的生存。他提出，企业目标唯一有效的定义就是()。

A.管理创新

B. 信誉至上

C. 质量优良

D. 创造顾客

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第10题

管理学家彼得·德鲁克认为，单纯强调利润会使经理人迷失方向以至于危及企业的生存，因此他提出，企业目标唯一有效的定义就是()。

A.信誉至上

B. 创造顾客

C. 技术创新

D. 质量优良

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