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[判断题]

员工一经录用,可在生日当月享受带薪生日假一天()

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第1题
双倍积分原则()

A.金卡会员:生日当月首笔购物享受双倍积分,赠送上限3000分

B.金卡会员:生日当月首笔购物享受双倍积分,赠送上限2000分

C.银卡会员:生日当月首笔购物享受双倍积分,赠送上限3000分

D.银卡会员:生日当月首笔购物享受双倍积分,赠送上限2000分

E.黑卡会员:生日当月首笔购物享受双倍积分,赠送上限3000分

F.黑卡会员:生日当月首笔购物享受双倍积分,赠送上限2000分

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第2题
离职当月可以享受带薪假,与公司签定有培训协议且未到期者,按协议约定履行赔偿责任()
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第3题
以下哪些选项是属于公司员工福利()

A.传统节日礼金

B.员工享受公司就诊消费优惠政策

C.部门团队建设

D.生日礼金

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第4题
员工如发现当月工资有误,可到人力行政部查询、确认及申诉,但自发生日起超过()则视为弃权

A.半年

B.一年

C.两年

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第5题
哪些属于固生堂转正员工可以享受的福利()

A.每年一次集体旅游/拓展

B.生日礼金50元

C.每年一次免费健康体检

D.传统节日礼金

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第6题
以下那些不是内部讲师福利()

A.各种丰富的培训和学习机会,包括:优先参加外部培训机构公开课和旁听公司内部各种培训课程

B.内部讲师在员工年底绩效考核、升迁和岗位调动时给予一定的优先权

C.生日及节假日给予讲师的福利

D.当月绩效中占比5%以上

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第7题
以下说法正确的是()

A.探亲包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹

B.病假、待岗超过6个月以上,虽符合探亲条件也不能享受探亲

C.新录用的员工,一年内不享受探亲,满一年可以享受当年度探亲

D.员工父母与员工配偶同住一地,员工在探望配偶时可探望父母的,不再享受4年一次的探望父母假

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第8题
钻石卡生日当月可享受()
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第9题
顾客生日当月购买第一笔金额为2600元,可以获得多少积分()

A.2600分

B.5000分

C.5100分

D.5200分

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第10题
女性员工正常生育可享受()天的产假,分为产前假和产后假两部分(员工可根据自己的情况在产前15天内休假,也可在产后一并休假)。除享受国家规定的假期外,增加产假50天

A.58天

B.78天

C.98天

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第11题
凡有未满1周岁婴儿的女员工,每天可在工作时间内享受()次哺乳假,每次()小时,两次时间不得合并一次使用。

A.一;1

B.两;1

C.三;2

D.四;2

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