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[多选题]
在制定人力资源开发计划时,必须考虑的因素包括()。
A.管理者的参与
B.员工的参与
C.时间安排
D.成本资源约束
E.地点的选择
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A.管理者的参与
B.员工的参与
C.时间安排
D.成本资源约束
E.地点的选择
A.战略评价
B.战略分析
C.战略制定
D.战略实施
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.②③④
下列可以减少计划变更几率的是()。
A.原先定义好的项目范围和整体目标要求必须不断地保持
B.在制定项目计划时,加强风险分析,在进度安排上留有适当余地,在费用安排上考虑一定的不可预见费
C.尽量减少变更带来的影响
D.变更评审前要与有关部门进行反复协商沟通