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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

极光方案三步极简运维是哪三步()

A.查链路:看光纤链路是否发生故障

B.看设备:再看设备是否正常

C.换产品:拿着新设备,到对应房间插上通电

D.配置调试:进行新换的设备进行配置和调试

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ABC

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第1题
普教极光方案的价值点有哪些()

A.针对校园网多业务场景,做到了多业务泛载一张网

B.针对教室场景,做到了业务扩展灵活和教室带宽灵活

C.针对网络维护场景,做到极简安全、极简接入、极简运维

D.默认端口、业务全部隔离,保证业务安全

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第2题
信锐无线方案有哪三个特色()

A.安全连接

B.安全可视

C.极简运维

D.业务可视

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第3题
长城产品的核心竞争力是()

A.稳定可靠

B.极简运维

C.极致性能

D.轻薄便携

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第4题
极简以太全光方案的优势是什么()

A.完美支持教育行业主要应用场景(WIFI6、VR/AR实训室、视频会议、云课堂、校园广播、打印机共享)

B.主机直接管理微AP,微AP支持本地和混合缆2种取电模式,楼层无有源设备,故障点倍数极减少

C.对于以太设备的调试和运维大多数客户已经轻车熟路,学习成本为0

D.客户议价力强,可选范围大

E.物联网自动识别、地址可视化管理、安全服务链等

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第5题
天翼安全猫产品优势()。

A.高性价比

B.极简部署

C.极简运维

D.数据安全

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第6题
在极简的价值主张中主要包括哪些内容()

A.交付极简

B.上云极简

C.运维极简

D.扩容极简

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第7题
信锐安视网络有什么优势()

A.安全可视

B.简单高效

C.极简运维

D.风险阻隔

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第8题
问题员工关系管理三步走,是哪三步()

A.摸清底数,对症下药

B.制定规则,可积极引导

C.分析问题,改变制度

D.个性化激励,增加归属感

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第9题
问题员工关系管理三步走,是哪三步()

A.摸清底数,对症下药

B.分析原因,改变制度

C.个性化激励,增加归属感

D.制定规则,可积极引导

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第10题
盘面数据分析的三步法,是哪三步()。

A.抓主线

B.勤复盘

C.找短板

D.重对标

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第11题
质量检验分哪三步?
质量检验分哪三步?

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