题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

当前我们人才工作的基础框架是（)。

A.我们的管理体制是党管人才

B.我们的管理体制是党不管人才

C.高端引领

D.以抓住高端人才带动广大人才队伍建设

E.以人才工程为抓手推动人才队伍建设

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第1题

我们要坚持党对人才工作的全面领导。（)

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第2题

稳就业是我们“六稳”的一项重要内容，在当前，“六稳”是应对挑战，也是实现“六保”的重要基础。（)

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第3题

下列说法错误的是（)

A.国家平面控制网是全国进行测量工作的平面位置的参考框架

B.国家高程控制网是全国进行测量工作的高程参考框架

C.国家重力基本网是确定我国重力的参考框架

D.2000国家GPS控制网是我国新一代的地心坐标系统CGCS2000的基础框架

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第4题

改革开放40多年，我们健全党管人才工作格局，以（)为抓手，推动“聚天下英才而用之”，取得突出成就。

A.重点人才政策

B.重大人才工程

C.重大人才工程和重点人才政策

D.党政人才

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第5题

当前我国爱国统一战线的主要特点包括（）

A.以爱国主义为政治基础

B.以政治协商为主要工作形式

C.以中国共产党的领导为最高原则

D.以中国人民政治协商会议为组织形式

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第6题

本课程认为，从当前的经济形势看创业活动的核心要素是（)。

A.资本

B.政策支持

C.人才

D.创新

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第7题

当前和今后的一个时期，我国人才发展的指导方针是：()高端引领、整体开发。

A.服务发展

B. 人才优先

C. 以用为本

D. 创新机制

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第8题

当前，困扰民营企业的一个普遍问题就是人员流动率较高。这一方面说明社会上就业的价值观发生了变化：一个人一生中不可能只从事一件工作；另一方面用人单位也有自己的用人观念：在一个人才和知识密集的社会，只要努力去寻找，就能获得企业所需的人才。所以，很多企业在关于内部人员去留问题上，一般不会主动挽留某人；而在选拔管理人员时，倾向于从企业外部选拔——因为企业认为外部人力资源更丰富。你如何评价这一看法（）

A.对，企业外部的确有较丰富的人力资源

B.不对，从外部选拔人员肯定会挫伤内部员工的积极性

C.不能一概而论，应视具体情况确定

D.以上说法都不对

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第9题

当前国际间的经济竞争实质上是（）。A．产品质量的竞争B．科技和人才的竞争C．经济资源的竞

当前国际间的经济竞争实质上是（）。

A．产品质量的竞争

B．科技和人才的竞争

C．经济资源的竞争

D．产品价格的竞争