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[主观题]
科学的确定绩效考评的基础，是要做好两个方面的工作，即（）等。 A． 确定工作要项B． 确
科学的确定绩效考评的基础，是要做好两个方面的工作，即（）等。
A． 确定工作要项
B． 确定考核办法
C． 确的考核人员
D． 确定绩效标准
E． 确定考核系统
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科学的确定绩效考评的基础，是要做好两个方面的工作，即（）等。
A． 确定工作要项
B． 确定考核办法
C． 确的考核人员
D． 确定绩效标准
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A.4-2-5-3-1
B.5-2-4-3-1
C.2-4-3-1-5
D.4-2-1-5-3
A.绩效管理
B.绩效考评
C.绩效评价
D.绩效考核
A.工作分析是人力资源规划的重要基础和依据
B.工作分析为建立客观、公正的绩效考评体系提供依据
C.工作分析是岗位评价、薪酬体系设计的基础
D.工作分析为个人职业发展规划提供了帮助
