题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
根据__的结果,管理者应与员工共同确定将来的发展目标和能力改进计划,并作为下一个考核周期的考核标准()
A.绩效目标
B.绩效计划
C.业绩评价
D.绩效沟通
答案
C、业绩评价
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A.绩效目标
B.绩效计划
C.业绩评价
D.绩效沟通
C、业绩评价
A.目标制定
B.目标管理
C.具体目标
D.目标衡量
A.共同制定绩效计划,形成员工个人绩效合约
B.保持工作过程的动态性、敏感性,及时调整目标
C.提供管理者需要的信息
D.提供员工需要的信息
E.搞好私人关系
A.绩效管理就是结果,管理者只要牢牢抓抓结果就行,过程什么的大可不必操心
B.绩效管理就是过程管理
C.绩效管理就是严格规范员工行为,监控结果
D.绩效管理是管理者一个人的事