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[多选题]

企业核心能力的判断标准包括:()。

A.独特的能力

B.有价值的能力

C.难于模仿的能力

D.不可替代的能力

E.持久力

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第1题
示范性培训教材开发的原则包括()。

A.以企业新技术、新技能发展需求为导向,以突出职业能力培养为核心

B.要充分利用新技术、新方法去开发示范性的教材

C.内容精选的个性化

D.表现形式要更加灵活

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第2题
施工企业实施工程建设技术标准化,应把本企业从事工程业务范围内的有关技术标准,包括国家标准、行业标准和地方标准,以及企业技术标准等,都列入本企业的技术标准体系表,进行系统管理。判断对错
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第3题
世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准:第一条,一个人的工作是他生存的基本权利,有没有权利在这个世界上生存,看他能不能认真对待工作。如果一个人的本质工作做不好,应付工作,最终失去的是信誉,再找别的工作,做其他事情都没有可信度。如果认真的做好一个工作,往往还有更好的、更重要的工作等着你去做,这就是良性发展。结合所学知识判断这一条核心准则反映的是职业道德规范要求的()。

A.办事公道

B.爱岗敬业

C.诚实守信

D.奉献社会

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第4题
控制车辆讲的是驾驶技能,是指驾驶人驾驭车辆的能力,其核心是让车辆按驾驶人的意图行驶,这是安全行车的重要条件。判断对错
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第5题
经济改革的核心是处理好市场和企业的关系。判断对错

参考答案:错误

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第6题
以销售作为预算主题的企业,以出资人为核心。判断对错
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第7题
作为职场人士,从精英到经营的转变不包括:()。

A.工作性质

B.经营范围

C.业绩标准

D.核心能力

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第8题
企业成长的基础是()

A.顾客

B.战略

C.声明

D.核心能力

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第9题
企业能力理论认为,企业的()是企业持续竞争优势的来源。()

A.核心能力

B.创新

C.物质资源

D.知识

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第10题
什么是痴呆()

A.是一种以获得性认知功能缺损为核心

B.导致患者日常生活、社会交往和工作能力明显减退的综合征

C.涉及记忆、学习、定向、理解、判断、计算、语言、视空间等功能、分析及解决问题等能力

D.在病程某一阶段常伴有精神、行为和人格异常

E.以上都是

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