A.绩效管理的目标是不断改善组织氛围,优化作业环境
B.绩效管理的范围,覆盖组织中所有的人员和所有的活动过程
C.绩效管理是指一套正式的、结构化的制度
D.绩效管理是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的子系统
E.绩效管理是企业人力资源管理制度的重要组成部分
A.船舶垃圾记录簿
B.轮机日志
C.轮机检修记录
D.检修计划
B、现场大量的装配作业,比原始现浇作业大大增加
C、采用建筑、装修一体化设计、施工,装修可随主体施工同步进行
D、设计的标准化和管理的信息化,构件越标准,生产效率越高,相应的构件成本就会下降,配合工厂的数字化管理,整个装配式建筑的性价比会越来越高
E、符合绿色建筑的要求
A.7-level 是基于brunnstrom运动恢复分级理念和标准的功能性上肢功能评定方法
B.7-level的特点是评定患者的功能性使用水平,更符合OT的理念
C.7-level评定既能反应上肢功能水平的层级,又能反应活动障碍的原因
D.7-level评定主要针对脑损伤,具有特异性
A.安装短路保护和过载保护装置
B.将作业现场所有不带电的金属连成整体并接地
C.限制流速
D.增长作业环境的相对湿度
E.安装不一样类型的静电消除器
A.年龄满18周岁
B.身体健康
C.小学以上文化程度,具备相应工种的安全技术知识
D.符合相应工种作业特点需要的其他条件
E.参加国家规定的安全技术理论和实践操作考核并成绩合格