题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
根据公司《考勤休假管理办法》规定，员工在试用期内旷工（）天或以上的，停止试用
A.1年
B.0.5
C.1
D.3
答案
B、0.5
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B.0.5
C.1
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D.根据公司依法制订的规章制度对员工进行的违纪经济处罚
A.员工迟到或早退一次则每次扣基础工资的5%（即50元/次）
B.严重迟到或早退一次则每次扣基础工资的10%（即100元/次）
C.员工迟到或早退一次则每次扣绩效工资50元
D.严重迟到或早退一次则每次扣基础工资100元
