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(区拓)基本法中,区拓代理人转正前佣金发放不打折()

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第1题
区拓基本法中,正式观察期首佣打折()
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第2题
区拓基本法中,见习区拓专员不考核续期指标,其他人员按照宽限期末综合达成率计算考核得分()
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第3题
区拓基本法中,针对区拓组经理考核期需要其直辖组考核期续期指标积分达到,方达成维持标准()
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第4题
区拓基本法中,针对区拓组经理职务津贴调整系数,其直辖组月度续期指标积分达到以上,则组经理职务津贴调整系数为1()
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第5题
区拓基本法中,优秀档专职单二次宽末综合达成率为≥84%,对应得分为()
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第6题
区拓新基本法中,直辖组的管理津贴系数最高42.24%的获取职级要求是()

A.SZD2中级组经理

B.SZD3高级组经理

C.处经理

D.区经理

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第7题
根据区拓基本法,区拓专员收入计算的基础为()

A.FYC

B.基础业绩

C.标准保费

D.当月新保

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第8题
根据区拓基本法,区拓室经理职级共分为__档__级()

A.四 9

B.三 9

C.四 10

D.三 10

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第9题
根据区拓基本法,中二级室经理至少需要__个直接育成区拓室,才可能维持职级()

A.5

B.4

C.3

D.2

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第10题
(区拓)见习区拓专员如在签约三个工作月内(含)达到基本法晋升正式区拓专员的条件,则可享受晋升奖励,晋升奖励为()

A.任职见习区拓专员期间打折部分佣金

B.300元

C.200元

D.500元

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第11题
新进见习区拓专员可享受下列哪些权益()

A.首佣

B.增员奖

C.季度奖

D.责任津贴

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