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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列各项中,应从应付职工薪酬项目列支的有()

A.张君报销医药费3000元

B.支付职工食堂人员工资20000元

C.春节期间发放职工生活困难补助费100000元

D.支付给职工的工资200000元

答案
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ABCD

解析:本题将应付职工薪酬的开支范围具体化了张君报销医药费3000元属于职工医药费项目;支付职工食堂人员工资20000元属于职工生活福利部门人员工资项目;春节期间发放职工生活困难补助费100000元属于职工生活困难补助项目按规定都应从应付职工薪酬项目列支

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第1题
下列各项支出,不应在企业应付福利费中列支的有()。

A.职工因工负伤赴外地就医路费 

B.企业医务人员的工资

C.离退休人员的退休金    

D.离退休人员的医药费

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第2题
甲公司2016年年初资产负债表“应付职工薪酬”项目为200万元,本年度共支付职工薪酬2000万元,缴纳住房公积金、养老保险金等400万元,为职工代扣代交个人所得税100万元,将本期购入的价款为100万元(不含增值税)外购商品发放给职工作为非货币性福利,该外购商品款项117万元(含增值税)已经支付,本年度计入各项成本与费用的应付职工薪酬共计3000万元。甲公司无在建工程人员、离退体人员职工薪酬。不考虑其他因素,下列说法中正确的有()

A.年末资产负债表中应付职工薪酬项目列报的金额是700万元

B.年末资产负债表中应付职工薪酬项目列报的金额是583万元

C.年度现金流量表中支付给职工以及为职工支付的现金项目的金额为2517万元

D.年度现金流量表中支付给职工以及为职工支付的现金项目的金额为2617万元

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第3题
下列各项中,属于流动负债的有()

A.应付股利

B.其他应付款

C.应付职工薪酬

D.应负债券

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第4题
下列各项中,应通过“应付职工薪酬”科目核算的有()

A.应付职工生活困难补助

B.应付职工津补贴

C.应付职工奖金

D.应付职工工资

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第5题
下列各项中,应计人应付职工薪酬的有()。

A.职工工资

B.职工福利费

C.养老金保险

D.非货币性福利

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第6题
下列各项中,可能产生可抵扣暂时性差异的有()A、固定资产 B.应付账款C、应付职工薪酬D、交易性金

下列各项中,可能产生可抵扣暂时性差异的有()

A、固定资产 B.应付账款

C、应付职工薪酬

D、交易性金融资产

E、可供出售金融资产

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第7题
下列各项中,属于企业应付职工薪酬核算内容的有()。

A.离职后福利

B.医疗保险费

C.长期残疾福利

D.辞退福利

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第8题
下列各项中,应确认为应付职工薪酬的有()。

A.非货币性福利

B.社会保险费和辞退福利

C.职工工资、福利费

D.工会经费和职工教育经费

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第9题
下列各项中,属于政府会计主体应付职工薪酬核算范围的有()。

A.社会保险费

B.住房公积金

C.绩效工资

D.基本医疗保险费

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第10题
下列各项中,应列入资产负债表“应付职工薪酬”项目的有()。

A.支付临时工的工资

B. 发放困难职工的补助金

C. 缴纳职工的工伤保险费

D. 支付辞退职工的经济补偿金

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第11题
下列各项中,能同时引起资产和负债发生变化的有()。

A.从银行取得短期借款

B.支付现金股利

C.处置投资性房地产

D.支付应付职工薪酬

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