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[主观题]

下列人员中()不适用我国《劳动法》

A、企业职工

B、个体经济组织的雇工

C、事业组织的工勤人员

D、公务员

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第1题
下列不适用我国《劳动法》的是()

A.我国境内的企业个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者

B.国家机关事业组织社会团体中的工勤人员

C.现役军人

D.实行企业化管理的事业组织的非工勤人员

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第2题
以下劳动关系中,()不适用劳动法的规定

A.乡镇企业与其职工之间的关系

B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系

C.个体老板与其雇工之间的关系

D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

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第3题
以下劳动关系中,不适用劳动法的有()

A.个体经济组织与其雇佣的劳动者之间的关系

B.家庭与聘用保姆之间的关系

C.国家机关、事业组织、社会团体与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

D.国有企业与其职工之间的关系

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第4题
根据我国《劳动法》对其适用范围的规定,下列人员适用《劳动法》的是()

A.国家机关公务员

B.现役军人

C.家庭保姆

D.企业职工

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第5题
我国劳动法规定可以实行不定时工作时间的劳动者不包括()。

A.销售人员

B.总经理

C.长途运输人员

D.门卫

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第6题
劳动法调整的争议与民法中的民事争议不同,下列争议不适用《劳动法》的是()

A.李某雇佣赵某照顾自己患病的母亲,李某与赵某就报酬发生争议

B.某大学生到某单位实习期内的报酬争议

C.某企业工会主席与该企业就年休假问题发生争议

D.某公司股东与该公司就年终分红问题发生争议

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第7题
关于“人民法院对事业单位人事争议案件的实体处理应当适用人事方面的法律规定。但涉及事业单位人员劳动权利的内容在人事法律中没有规定的,适用《中华人民共和国劳动法》的有关规定。”的表述是()

A.正确的

B.错误的

C.第一句是正确的,第二句是错误的

D.第一句错误的,第二句是正确的

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第8题
我国下列企业中,不适用《公司法》的是()。

A.有限责任公司

B.股份有限公司

C.合伙企业

D.一人有限责任公司

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第9题
关于工资保障制度,下列哪些表述符合劳动法的规定? A.按照最低工资保障制度,用人单位

关于工资保障制度,下列哪些表述符合劳动法的规定?

A.按照最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准

B.乡镇企业不适用最低工资保障制度

C.加班工资不包括在最低工资之内

D.劳动者在婚丧假以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资

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第10题
下列劳动关系中,适用《中华人民共和国劳动法》的是()

A.国家机关与其工作人员的劳动关系

B.工会与其工作人员的劳动关系

C.企业职工夜校与其教师的劳动关系

D.学校与其教师的劳动关系

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第11题
下列社会关系不属于我国劳动法调整范围的是()。

A.乡镇企业与其职工之间的关系

B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系

C.个体老板与其雇工之间的关系

D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

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