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[判断题]

一个企业组织的健康程度,表现在其信息传递的速度及信息的失真度,这决定了企业的未来发展()

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第1题
某企业总经理近来发现信息从基层传递到自己这里所花的时间很长,而且传递到自己这里的信息出现了很大程度的失真,对于整个企业计划的控制工作变得复杂了,下属许多管理人员抱怨自己在企业中的地位渺小。由此可推断,该企业出现这种情况的组织方面的主要原因最可能在于 ()

A.管理幅度较小,管理层次较多

B.总经理的管理幅度太宽,以至于无法对企业进行有效管理

C.总经理对企业的管理花费的精力太少

D.企业员工不听从领导,工作不努力

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第2题
()是组织学习力的行动环节。

A.对事物的认知程度

B.对信息的传递程度

C.对变化的调整能力

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第3题
建筑信息模型以数据对象的形式组织和表现建筑及其组成部分,并具备()的功能。

A.数据共享

B.数据传递

C.数据演变

D.数据协同

E.数据加密

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第4题
以下哪些说法是正确的()

A.外委和供货商需提前向上报需进场人员信息及健康信息,并要求制定疫情防控预案

B.外委和供货商人员进入工作区域需佩戴合格口罩,进行体温监测

C.疫情期间现场开会尽量在户外并人员间保持1米以上距离

D.4个100%是指员工进入工作区域前100%排除医疗指征、工作区域100%按标准消杀、防疫物资100%配备到位、后勤服务100%到位

E.各公司要组织员工形势目标教育,传递企业困境和疫情安排,改变员工只关心疫情不关心工作的情况

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第5题
根据《建筑工程设计信息模型交付标准》,建筑信息模型包含建筑全生命期或部分阶段的几何信息及非几何信息的数字化模型建筑信息模型以()的形式组织和表现建筑及其组成部分,并具备数据共享、传递和协同的功能。

A.数据结构

B.信息对象

C.数据对象

D.信息结构

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第6题
影响组织学习力的要素包括()

A.对未来的警觉程度,洞察是否准确

B.对事物的认知程度,掌握认知能力

C.对信息的传递速度,沟通是否畅通

D.对变化的调整能力,应变是否及时

E.对变化的适应能力,感知是否强烈

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第7题
搜索引擎营销的主要特点有()。

A.搜索引擎营销传递的信息不发挥向导作用

B.搜索引擎营销是客户主导的网络营销方式

C.搜索引擎营销与企业网站可以分开

D.不能实现较高程度的定位

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第8题
搜索引擎营销的特点有()。

A.搜索引擎营销方法与企业网站密不可分

B.搜索引擎营销是用户主导的网络营销方式

C.搜索应请营销可以实现较高程度的定位

D.搜索引擎传递的信息只发挥向导作用

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第9题
可接受风险是指根据组织法律义务和职业健康安全方针已被企业降至可容许程度的风险()
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第10题
如果发现一个组织中小道消息很多,而正式渠道的消息较少,这意味着该组织()A.非正式沟通渠道中信息

如果发现一个组织中小道消息很多,而正式渠道的消息较少,这意味着该组织()

A.非正式沟通渠道中信息传递很通畅,运作良好

B.正式沟通渠道中信息传递存在问题,需要调整

C.其中有部分人特别喜欢在背后乱发议论,传递小道消息

D.充分运用了非正式沟通渠道的作用,促进了信息的传递

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第11题
如果发现一个组织中小道消息很多,而正式渠道的消息较少。该组织存在的问题是()。A.非正式沟通

如果发现一个组织中小道消息很多,而正式渠道的消息较少。该组织存在的问题是()。

A.非正式沟通渠道中信息传递很通畅,运作良好

B.正式沟通渠道中信息传递不畅,需要调整

C.其中有部分人特别喜欢在背后乱发议论,传递小道消息

D.充分运用了非正式沟通渠道的作用,促进了信息的传递

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