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[多选题]

享受赋予权的基本前提是晋升哪个职级()

A.正式营销员

B.客户经理

C.高级客户经理

D.业务主任

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客户经理

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第1题
新人训练津贴在新人晋升更高职级之后便不再享受()
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第2题
未参加绩效考核的员工,不享受绩效奖金、不参与绩效薪酬调整、不能晋升职级与层级()
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第3题
公务员晋升职级,改变工作职位与领导指挥关系,依法享受相应职务层次政治待遇、工作待遇()
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第4题
一下关于晋升组经理奖的表述正确的是()

A.业务系列人员初次晋升组经理时才享受

B.按照晋升时点拟组建团队规模计奖

C.核发晋升组经理奖时该组经理须维持组经理及以上职级

D.晋升奖分两次发放

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第5题
关于RAS职级,下列描述正确的是()

A.RAS职级是系统内的虚拟职级,系统内职级为CA职级

B.晋升RAS1职级,需满足个人FYC>=3200元,达成1+1CA架构

C.RAS职级享受准主任津贴,计提标准是本人及直接增员的TA/CA个人DFYC*对应计提比例

D.RAS1考核的维持标准就是晋升RAS2的考核标准

E.准主任津贴的不考核合格人力系数

F.二次入司或降级人员可以晋升RAS

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第6题
TFE小张在3个工作月后未维持AU职级,降至 SA职级,他将()

A.享受TFE计划

B.享受FE计划

C.基本制度考核

D.享受FE计划,12个工作月内晋升AU职级重新享受TFE计划

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第7题
关于公务员职级与待遇,下列说法正确的是()。A.公务员晋升职级,不改变工作职位和领导指挥关系,

关于公务员职级与待遇,下列说法正确的是()。

A.公务员晋升职级,不改变工作职位和领导指挥关系,不享受相应职务层次的政治待遇、工作待遇。

B.因不胜任、不适宜担任现职免去领导职务的,按照其职级确定有关待遇,原政治待遇、工作待遇不再保留。

C.以上两项都不正确。

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第8题
优才晋升组经理以上主管职级后必须确保维持(或晋升),若期间产生降级(组降至业务系列)降档(高组将至组或资组降至高组),则视为“不维持优才资格”,不再享受本方案相关津贴()
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第9题
晋升准组的标准()

A.最近三个月内个人达标1800C,4件

B.9月10号增一人上岗且转正

C.新人规定时间参加转正班,且职级变换

D.仅正式及见习享受

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第10题
产假时间:根据国家规定,女方享受产假(),假期工资照发,不影响聘任、工资调整、职级晋升;其中产前15天假期可以在产前使用

A.90

B.150

C.180

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第11题
请问下列说法不正确是()

A.见习客户经理职级无展业津贴

B.见习客户经理不享受继续率奖

C.见习客户经理职级人力和FYC达标依然可以晋升主任

D.见习客户经理务必转正,否则转正将下号预警

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