题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
以下关于实施“末位淘汰”的说法错误的是（）
A.HR管理全流程应尽可能地公开、公平、公正、量化、科学
B.应不定期进行全员考核
C.实施时，应采用柔性手段，尊重劝退员工
D.末位淘汰的目的是激发在岗者的工作潜力，为企业获得竞争力
答案
B、应不定期进行全员考核
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
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A.HR管理全流程应尽可能地公开、公平、公正、量化、科学
B.应不定期进行全员考核
C.实施时，应采用柔性手段，尊重劝退员工
D.末位淘汰的目的是激发在岗者的工作潜力，为企业获得竞争力
答案
B、应不定期进行全员考核
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A.老人的药品统一收纳在客厅即可
B.需要根据老人身高和身体状况规划功能区
C.在老人房看到破旧或破损的物品可以直接选择淘汰
D.无需与客户沟通，整理老人衣橱，衣服统一按照口袋折叠法折叠
A.为了保证公平，所有商品应统一对待
B.如果排名靠后的原因处于新产品引入阶段，应慎重考虑淘汰
C.经技术监督或卫生部门检查确定为不合格的商品均应纳为滞销淘汰
D.如果因为季节性原因导致销售欠佳，应慎重考虑淘汰问题
