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[单选题]
《员工利益管理规定》中所阐述的利益关系，包括以下哪几项（）
A.夫妻或情侣关系
B.亲属关系
C.特殊社会关系
答案
C、特殊社会关系
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A.一国或地区已经开发的、具有劳动能力的总人口数，对于企业来说，就是指那些有正常智力、能够从事生产活动的体力或脑力劳动者。
B.小企业的所有者、经营管理者、企业员工以及工会之间在企业的生产经营活动中所形成的各种责任、权利与义务关系。
C.以现金为基础编制的财务状况变动表，用来反映企业在年度内资金的来源和运用情况以及各项流动资金的增减变动情况的报表。
D.企业在人本思想指导下，通过工作分析、人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考评、薪酬管理、员工激励、人才培训和开发等一系列手段来提高劳动生产率，最终达到企业发展目标的一种管理行为。
E.企业面对风险时采用科学有效的方法，以便用最小的成本获得最大安全保障利益的管理活动。
A.员工不得因职谋私、以权谋私，从事任何与公司利益有冲突的交易，不得利用公职身份接受来自公司关联交易方所提供的私人、商务或其他的机会
B.员工不得在于公司有竞争的企业或与公司有交易关系的企业担任董事或顾问等职务
C.员工不得以公司名义与竞争对手达成正式、非正式协议或谅解，从而谋求个人利益
D.员工不得将公司的名称、财产、关系渠道用于个人利益或其他企业
A.索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物;
B.接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排;
C.在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证;
D.以交易、委托理财等形式谋取不正当利益。
A.索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物。
B.接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排。
C.以不正当手段获取荣誉、职称、学历学位等利益。
D.违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房。
以下有关相邻关系的说法不正确的是()。
A．主体是相互毗邻的不动产的所有权人,不包括使用权人
B．客体是所有人或使用人在行使不动产的所有权或使用权的过程中所体现出来的财产利益和其他利益
C．一方相邻人有权要求他方提供必要的便利,他方则应当给予必要的便利
D．相邻人享有的要求他方给予方便的权利又称相邻权
