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[单选题]

效果检验是对冲击危险区域解危效果有效性的评价,效果检验方法不包括()。

A.应力在线法

B.微震监测法

C.观察法

D.钻屑法

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第1题
采用钻屑法进行预测预报时,每个测试孔(),测定每米钻粉量,临界指标待定。预测有冲击地压,必须停止工作,采取卸压措施,待效果检验解除冲击危险时方可恢复作业。
采用钻屑法进行预测预报时,每个测试孔(),测定每米钻粉量,临界指标待定。预测有冲击地压,必须停止工作,采取卸压措施,待效果检验解除冲击危险时方可恢复作业。

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第2题
招聘效果评估是企业招聘活动的最后一个环节,是对整个招聘活动的回顾和总结,不仅有助于检验招聘工作的有效性,提高招聘质量,降低招聘费用,改进今后的招聘工作,而且可以完善企业经营,提高企业整体绩效,有利于企业更好地发展。()此题为判断题(对,错)。
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第3题
对穿层钻孔预抽石门揭煤区域煤层瓦斯区域防突措施进行效果检验时,检测钻孔应当分别位于预抽区域内的(),并至少有1个检验孔位于预抽区域内距边缘不大于2m的范围。

A.上部

B.中部

C.下部

D.两侧

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第4题
下列属于区域综合防突措施的有()

A.区域突出危险性预测

B.工作面防突措施

C.安全防护措施

D.工作面措施效果检验

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第5题
下列关于财政和货币政策有效性的叙述正确的是()。 A.货币需求的收入弹性越大,货币政策的

下列关于财政和货币政策有效性的叙述正确的是()。

A.货币需求的收入弹性越大,货币政策的效果越大

B.货币需求的收入弹性越大,财政政策的效果越大

C.投资对利率变化越敏感,货币政策的效果越大

D.投资对利率变化越敏感,财政政策的效果越大

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第6题
下列关于做好医用防护口罩的适合性检验说法正确的是()
A.医用防护口罩的适合性检验是指检测口罩边缘与戴者面部的密闭性能操作,是医用防护口罩重要的质量指标之一,是决定防护效果的重要因素

B.具体可分为定性检测和定量检测

C.工作人员特别是高风险岗位工作人员,戴医用防护口罩进入岗位前应通过适合性检验,确认所使用的医用防护口罩型号合适,确保呼吸道防护的有效性

D.各医疗机构可根据实际情况自行开展定量检测,鼓励定点救治医院隔离病区全面开展定量检测

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第7题
组织根据培训计划和方案中对培训对象的资格要求,对申报培训的人员进行资格审核查验,以确保培训有效性的一种制度和机制是()。

A.培训效果评估体系

B.培训需求调查体系

C.培训行政支持体系

D.培训资格审查体系

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第8题
服务工作总结是对学生进行服务性学习效果的检验,工作总结的内容包括:对自身工作的总结、对服务对象的评价、()。

A.对承办机构执行效果的评价

B.对研学课程的评价

C.对服务方案的评价

D.对研学基地执行效果的评价

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第9题
关于管理有效性的衡量,下列说法中正确的是()

A.管理的有效性既追求效率更追求效果

B.效率意味着“做正确的事”

C.效果意味着“正确地做事”

D.管理是效率和效果的统一

E.对于管理来说,“正确地做事”更重要

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第10题
企业和个人从培训当中获得的收益是:()。

A.培训评估

B.培训效果

C.培训有效性

D.培训决策

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第11题
某员工在练习背诵演讲稿一段时间时,准备默写检验一下记忆效果,你认为他对演讲稿记忆效果可能最差
的部分是()。

A.前半部分

B.后半部分

C.中间部分

D.两头部分

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