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[主观题]

组织结构的本质是()。A.实现组织的目标B.企业员工的分工合作关系C.责、权、职的结构体系D.效益最大

组织结构的本质是()。

A.实现组织的目标

B.企业员工的分工合作关系

C.责、权、职的结构体系

D.效益最大化

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第1题
企业管理的概念的含义不包括()。

A.管理的目的是实现预期目标

B.管理的手段是计划、组织、领导、控制和创新

C.管理的本质是协调

D.管理的主体是被管理者

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第2题
如果一个组织设计出来的结构能使每个人对实现企业目标都有所贡献, 这样的组织结构设计就是有效的,这是( )
如果一个组织设计出来的结构能使每个人对实现企业目标都有所贡献, 这样的组织结构设计就是有效的,这是()

A.目标统一原则

B.组织效率原则

C.领导原则

D.平衡原则

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第3题
从领导的本质来看,领导是()

A.为了实现特定的组织目标而做出的行为

B.领导者对被领导者的一种影响

C.一种通过影响所管辖或所从属的人们及其行动进行组织、指挥、协调、控制的活动过程

D.组织者、指挥者和被组织者、被指挥者共同活动的过程

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第4题
组织职能是管理者为实现组织目标而建立与协调组织结构的工作过程。()
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第5题
组织结构是指组织成员为完成工作任务、实现组织目标,在职责、职权等方面的分工协作体系。()
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第6题
()是一种正金字塔的集权式组织模式,通过自上而下的执行力来实现组织目标。

A.集权结构

B.刚性结构

C.分权结构

D.弹性结构

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第7题
组织结构是组织的全体成员为实现组织目标,在管理工作中进行分工协作,在职务范围、责任、权利等方面所形成的结构体系,组织结构是一直不变的()
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第8题
组织职能的本质是()。

A.职务设计

B.授权

C.建立企业组织结构

D.分工协作

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第9题
狭义的组织结构,是指为了实现组织的目标,在组织理论指导下,经过组织设计形成的组织内部各个部门、各个层次之间固定的排列方式,即组织内部的构成方式()
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第10题
组织是()。

A.人们工作的地方

B.执行类似任务的人的集合体

C.人们为实现一定的目标,按照一定的结构而组成的集体或团体。

D.为实现股东利益最大化的一群人

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第11题
职能型组织结构模式的优点()。

A.促进组织深层次的技能提高

B.能够促进金融机构组织实现职能目标

C.能够快速适应外界环境的变化

D.确保部门内规模经济的实现

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